双职工一个去上班一个去带孩子，这个办法有啥可行性，不同的两个单位怎么负担，一个在腾讯一个在360两家打一架吗

国家在这种情况下能给企业各种优惠吗。

这个政策有点二，我们部门女的多，难道一天不开学就都不来上班了。

想多了，私企月薪一万，基本工资两千，绩效考核八千，不来就不来，发你两千就是。

国企还好说，私企咋办，不可能一边税收一分不少收，一边拼命要私企承担所有的额外成本吧？

你说对了啊，现在就是要税收也增长，同时自己一点钱不出。

以前是拔私企的毛，今年开年就直接剥皮了。我看上半年结束后有多少私企能活下来

做大做强的机会来了