长安福特AE工程师之死：吉大毕业，入职8年，年仅30岁抑郁跳楼身亡，他在公司到底经历了什么？来源https://mp.weixin.qq.com/s/0tUe35R6KdBVYBm_vbT5_g

完蛋了，福特看来这次难过了 iOS fly ~

抑郁症不是不能停药吗？

日夜倒班影响确实非常大 交易取消

幸好我早早改行了。 iOS fly ~

回复5#我们胜利了

好了就可以停，如果严重必须吃药

mmp的挺一挺。好些做领导的根本不顾员工死活。
作为员工自己也别太把公司当回事，自己要懂得调节。HiPDA·NG

悲剧！
拼命工作，最后把悲伤留给爱他的家人。
为之拼命工作的单位甩包，推诿，还要给家人造成更多的伤害！
电池，还是给家人多留一些光和热...

长安福特算是长安的吗？不是国企嘛

同年毕业，惋惜。
一入职就发现自己不适应这个强度的时候就该果断辞职，吉大的研究生，工作能难找到哪儿去？？ 手机党，马克下～

国企领导把员工不当人的现象越来越普遍了

回复5#我们胜利了
他这种情况是不能停药了，家人疏忽大意了。初发阶段一个疗程最少要两年以上，复发之后正常是不能停药。很多时候都是这种情况，家人觉得病人症状消失，恢复正常了，停药而造成严重后果。另外不仅仅是工作，还有生活，家庭氛围很多因素影响病情.

iOS fly ~

这个加班时数真不算多，我们常规月加班时间是72小时，7-8月份忙的时候一个月加班上150小时，同行大公司很多加班时数都达到100-120小时。可能是压力比较大吧，加上抑郁。

所以产业升级很重要，以后工人薪资高了，工作时间短一点，心理健康问题才能更重视。 iOS fly ~

很显然一周2休很有必要

跟压力跟工作没关系，只能说这个人被淘汰了

有什么好报道的，自己没能水 iOS fly ~

正好昨天听说了一个事，给大家扩展一下思路:
有个公司招了个刚毕业的大学生，培训了几个月派到一个地方驻地，过了一阵公司发现联系不上他了，打电话不接，联系他父母打他电话也不接，再联系当地警方打也不接，赶紧派人过去找，在当地警方协助下终于找到他暂住的地方，在外面喊门一点反应也没有，进去后终于看见人，躺床上闭着眼睛一动不动，她妈过去翻他身体，就跟翻木头人一样，桌上放了一封遗书，两天前的，好像是抑郁啥的，考研没考好啥的。人后来被父母接回去了，也没再上班。

考研工作的事情碰到的人不少，不可能个个都抑郁，所以个体的问题有时候也很重要。工业4.0讨论

抗压能力差了点，不接杭州项目损失大，接了承受不了
国内的制造业就是这么苦逼的