媳妇换了工作，今天第一个去签合同。 签了合同后，那边就告知了一个事情，让人浑身不舒服。

IT相关的，面试的时候说有没有自己的电脑，需要自己拿电脑，公司每个月给补助。
也是草率了，天真的以为买台新电脑，按发票按月分期报销，作为公司留人的一种手段。我给她新买了个本（4K+）。

结果今天签完合同，那边人事说
"电脑的报销已经包含在工资里面了，之前有员工第一个月发了工资后不大高兴，为了避免引起误会，提前跟你说一声"。

这他喵的面试的时候不说清楚，签合同之前不说清楚，签了合同再说是什么意思？

浑身难受，突然就觉得这样的公司好像也没啥前途。

媳妇准备下午再去刚一波，看看咋样吧。 还是太年轻，太草率了

主要看工资多少。。。。

连台电脑都要省的公司，感觉是不怎么样。

工资高的正常不会这么搞，现在电脑也没几个钱。

一月二狗，我都不要你报销，我自己掏钱买啦~

工资组成部分应该在offer里列示好的啊，不在offer里，合同里肯定有吧。如果都没有，说明这个公司不靠谱了

单位电脑要干满4年 才给报销5000…

这公司给多少钱也不值当干，后面不定多少大坑等着呢

工资是工资，报销是报销，这些都是合同中写明的

合同到底怎么写的？

电脑才几个钱，这种公司随时跑路的吧

说合同是试用期合同，里面就没提电脑的事。

我们就是每月发电脑补助，其实挺好的。

小省会，工资7k。

只有工资，没有额外补助啊。

你这每月发补助，发多长时间，算电脑折旧吗？还是一直有？

简单，看合同，看工资条。 如果工资条里面有单列一条电脑使用费且和合同无冲突也能说过去。 如果没有的话···楼主只能自己衡量要不要继续下去了。

看不懂

电脑4k，意思第一个月工资11000，以后7k？

为什么有种不入流日企的感觉

擦，上班电脑害要自己买?
那他妈是不是还要给买个楼上班啊。。。。

工资就是7k。

然后在7K的基础上，公司认为电脑的事，不存在。
就是说当初给你谈7k工资的时候，电脑的费用已经在这7k里面了。

话说公司电脑每周都全盘扫描，现在只用来填工时和填报销，还是用自己电脑比较安心

前一阵进了个新人，说是要用LUMION做动画，嫌电脑慢，于是就给配了一台1万6千多的，结果过了两天以不适合工作为由辞职了，现在那电脑还在那儿撂着，以后再不配这么贵的了

这种破逼公司，老板脑子多半不好使

4K+电脑也不太好吧，够用了？

前两天我们一个ae到岗
公司空余电脑没了，当天直接采购一台MBA给她
各种low公司很多，但是电脑还要自己买的第一次听说

给她买了 小新air14， 平时他就用用office，测试下网页程序。 完全够用了感觉。

我家新买的给娃上课那个就4k，完全足够

只要不坏再用10年感觉都可以

说明公司没啥秘密啊，居然敢让员工用自己的电脑上下班

我们是转正后自己买电脑，公司补贴300*20个月，也可以不买用公司电脑。

建议换，这种做法的公司明显是垃圾公司，电脑就当自己买了台上网本得了，别为了这电脑的小钱在垃圾公司里耽误时间。

我见过平均工资100w的公司，电脑要自己买然后按月返现的，low是low了点

就这4000块的电脑都这样搞 还有脸称IT公司？赶紧走吧 什么破玩意

什么几把公司，闻所未闻。

电脑可以入固定资产的，其实花不了几个钱。

我们公司电脑自己买补贴6000分3年返还，TMD自己电脑带公司用还要装加密监控软件，我都觉得坑的一笔了

绝对被坑了。。。

哪个省会城市？感觉发达地区整不出这种事儿，中部吧

能跑就跑，格局这么low的公司待着干嘛

当年公司发的x250第一时间就卖掉了……然后买台好一点的超级本用，结果过了5年公司清点资产，还要我还电脑，只能去咸鱼淘了台还回去了。

...大哥你要是说丢了，会让你赔多少。

我目前公司8k一下的电脑，折旧3年10个月就折旧完了。然后个人给个200块钱，就归个人了。 超过8K的五年。

5年 应该都折旧完了吧。

怎么一股负300味儿，是不是最近很火的浩克省？

那楼主可要问清楚，如果试用期离职，电脑算公司的还是个人的，不然后面又是一个大坑。

公司太抠门了，搞IT四千多的笔记本配置也不够吧。
固定工位配双显示器台式机，笔记本移动办公用，才能比较有效率地干活。

那个段子怎么说来着？
你以为公司给人配了台电脑，
其实公司是给电脑配了个人。
这公司倒好，空手套电脑。

软件也自己买吗，还是下载盗版？

其实这就是用人单位在做过滤

这么傻逼的事要都能忍，以后还有啥你是忍不了的~~~~

这么一说你是不是就明白公司用意了？

傻逼公司,早走

感情是来骗电脑的

感觉不是什么好兆头

喷了。。。。