你从事的是自己喜欢的工作又如何，你自己再喜欢又能如何。一个月只能让你休息两天，而且每天都是工作12小时左右。一口气一年下来，马上就疲惫了，几本书忍耐程度到了极限，除了辞职脑子里什么都不想。在底层就像蚂蚁一样，你活着就是你最大的幸福，至于你活得怎么样，没有人去关心在乎。我想起来悲惨世界里面所说的种种不公平，还有劳累的大众，大学时候老师一句话说的太妙了，咱们是资本主义初级阶段吗，只能这样。

1、改变“忍耐”这个想法。
2、如果只能是“忍耐”，那就提高“忍耐”后的价值。
3、我干过不喜欢的工作，比你这个还要苦上一倍，请坚持自己的“信仰”。

如果是若干年前，朋友和我描述这样的事，我肯定劝他换工作。
但是现在，如果只是听描述，我会先问他为公司做了些什么，产生了多少收益，如果我去问你们老板，老板会肯定么？

[本帖最后由 少先队员 于 2011-10-3 11:58 编辑]

敢问职业是？

往往的情况是，你的同事认为你做了很大的贡献，你自己也是累死累活，最后老板认为你做的什么都不是。以前有个领导，经常把“我花钱让你们来，让你们免费锻炼，你们应该知足”这样的话放在嘴边，就差给他交学费了。老板不知足，员工也不知足，最后就苦了傻干的

有感而发，手机通讯行业的