今年Q4的时候接了个团队，不过里面有个鸟人非常的恶劣～长期上班打卡就不见人，经常很多人找他都找不到，而且说过几次都没有改善～
而且工作态度极差，啥事都推，而且明摆着整一堆借口出来不干活，而且也不知道为什么公司已经和他签了无限期合同了，所以一般日常我也懒的找他麻烦～
这些情况公司几乎所有人都知道和碰到过～
月底他提出要调组，我其实没意见，但是我的上司（不是最大的）说不行，要卡他～
而且本季度的绩效，我给他打了个E，他不满意，我中午找他在会议室谈话～
谈话席间说着说着有点火药味，特别是我说的几句粗口，大意就是“TMD你从来不配合我，凭什么我配合你”之类的言论～
但是也算不上很大的冲突～但是他咬着我说我没直接证据，死活不承认问题，不签这个绩效，我说不签就不签吧～
谈话完之后出办公室的时候看他拿出手机摆弄了一下，滴的一声，很熟悉！后来想起来这好像是录音停止的时候的滴声～
事后回想虽然觉得自己其实没说什么过火的话，言语也没有太多的纰漏，但是就怕TMD那鸟人剪辑造假就比较麻烦了～
而且我这边是分公司，万一闹到总公司的话影响也不好～
有这方面有经验的朋友吗，碰到这种鸟人实在让人TMD越想越气啊～～

怕他个屌！往死里整，踢出团队，祸害

先打听下上面有人罩他没。

第一次见这事。。。。坐等楼下答案

以牙还牙

下套

支持，以血还血！办他

找人弄得他住院

如果真录音 这小子也没啥来头 真的有来头的 不做录音这种麻烦事情 手机录音效果不是很好吧 楼主就不承认算了

我怎么感觉这货是受人指使专门来找你茬的？

我以前就直接d50放桌子上

lz打卡就没影这工资是多少，我要去lz单位上班，多挣一份是一份啊