遇到一起交通事故，头部受轻伤，缝了几针，按医嘱休息了几天，走保险报销时候，保险公司以我是事业编制对收入没有影响不赔误工费，但其实我们基本工资很少，扣完社保都没了，大头是每月和年底的绩效奖金，也没营养费，因为伤情不够大（按他说的得躺病床半死不活才有），只给赔付医药费，这种怎么争取自己合法权益啊。
对了，我和对方都是太平洋保险，这个保险以后原理，很垃圾。

协商不成只能起诉

事业编制所以不赔误工费有点扯了，不管你是靠工资还是绩效都没关系。不过保险都差不多吧。

这个直接保监会走起。

银保监会直接投诉

这不瞎扯淡么，而且你休的太少了，轻伤起码一个月，保险看你好说话在坑你呢

确实，坑人。这个误工和事业编有毛关系。

这个不要脸的 要是人家没工作 按他的逻辑一分不赔了？

扯淡啊，我还要说没上班导致领导对我不满，影响我以后晋升呢，这tm什么保险公司。。

误工费好像要起诉才有赔付的，一般都不会主动赔付，先投诉银保监会看看效果，，

已投诉银保监会，看看结果

误工费这块好像是根据税单来的？

打印自己工资卡的流水或者工资单，1年2年的，然后根据自己休息，或者耽误的天数除了之后，要求赔偿，不给就起诉，一般都会调解支付，不然就只能继续起诉了。

先提诉求并起诉