外派到公司外地的分公司上班，每个月要值两次夜班，连续上24小时（白天8晚上8）就很累了，现在老总觉得不爽，说值晚班上午睡两个小时，下午接着来上班

这样上班恐怕时间长了身体就完了，本来往返两地就休息不好，总是生病，平时还有应酬，现在又出这样的非人道规定，每个月的休班还被压缩到4-5天，还是在外地不能常回家看看老婆孩子

大家说我该怎么办啊，要不是因为这个单位是国有企业，我早就辞职了啊，现在工作不好找啊唉

偷偷找劳动部门申诉可以吗，还是有其他办法吗

直接明说身体不好，抗不住

可以找劳动部门申述 我同事干过 虽然当时起效了 不过后面被整了。。国内用工工时这块很不合理。。

联系国外媒体把:D

说扛不住了，自己身体虚得不行，需要静养~~~~~

国企不可能这么无耻的

如果要值夜班，一般都是当天休息，晚上来值班，第二天也不用来

如果是当天上班还让你加班，那么加班到12点以后的话，后面一天上午不用来

如果你是当天上班在值夜班，那么连续工作时间就超了，直接举报

如果是正规国企不可能这样长期延长你工作时间的，劳动法对国企抓得尤其严厉，除非加班补贴一个子没少给你

真的，我可以上传公司盖章公文

看了这贴我笑了，很想知道诸位都在哪个国企高就
像LZ这种情况国企里多了去了，我曾经白天上班晚上值夜班第二天继续上到下午，一个大子儿没有，不服气你就到劳动局告，你前脚刚去随后就有线人知会领导，你们单位有个傻逼来我这告了，赶紧收拾他罢

哪家国企啊？我们还好，中班以后可以休息一天，夜班之后可以休息2天

的确有国企这么恶心的
实在不舒服就请假休息几天

原来说的是国企，我还以为是编制内公务员呢

桌子下藏睡袋

我曾经在一个地方上班，凌晨2点开始出去干活，早晨9点回来了，回来之后去睡觉，居然被领导喊起来，说我为什么在睡觉他的意思是一夜不睡根本不算什么 要继续工作才可以

以为国企福利一直很好

国企的任务就是养一大帮子没什么竞争力的人免得他们出去惹祸，或者饿死街头

当然，真的到了后者的那种地步，竞争力会激发出来的

有后台的闲到死，没后台的做到死

集体辞职吧，这种企业呆着有什么意义吗？