转帖:为什么单位里面好多70后的经理总是“我即世界”的观点?

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    eva2015836
    http://bbs.ngacn.cc/read.php?tid=13273852&_ff=-7
    如题本人在会计师事务所工作,所里面大部分都是70后的经理,尤其是男经理无论是工作还是吃饭杂聊谈到什么了绝对是自己观点正确,年轻人就是没经验没见过世面~没阅历~不知世道阴险~巴拉巴拉~大到国家大事小到身边琐事。 呆 本人90后表示也不愿意跟他们BB 挣个谁对谁错,只是觉得您都这个岁数了没当上合伙人还来跟我们年轻人抢饭碗真的好吗?做人就不能谦虚一点吗?与人交流就不能中庸点吗?嘲笑1 最近因为他一个自以为是的决定害的一堆人跟着改数据(提前跟客户沟通好就没事了)白白浪费2天时间。像我们给点建议什么的人家都是保持怀疑态度,一般不采纳。
    LZ想问问各位水友你们单位这种“我即世界”的70后多吗?
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    lobydenk
    70后一般都遇到好时代吧 结婚 买房这些, 差一些的也混得还可以, 比较有底气和自信
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    jfjfjfjf
    有钱有权就是真理
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    terryflysinsky
    70后是改革开放的受益者,站在风口上,猪都能飞,都觉得自己是盘菜,实际上屁都不是。
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    jjx01
    ……各种年龄层都是吧
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    tit
    我闺女跟我说英语会降低语速,上论坛又碰见楼主,妈的还让不让我们70后活了?
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    tommyshy
    这个现象又不是70后独占,你去看看95后再说
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    sherlockboy
    90后到了四十几也这样
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    kyouka0079
    为什么70后一定要当合伙人,在公司里当个小中层才是大多数人的常态吧....
  • 草泥羊
    这有什么问题。。很正常啊。大家都喜欢用自己的逻辑和世界观去评估这个世界。再说了,人家也是因为这套东西,在你上面,等哪天你在他上面的时候,你就可以对他这种逻辑指手画脚了。
    没差就是一种实用主义。
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    Anima
    LZ还是做好自己最重要,你也改变不了别人不是?
    还是尽量让自己过了20年不要变成曾经自己讨厌的那类人吧。
    话又说回来,说不定人家70后当初在LZ这个年纪也愤世嫉俗着呢,时间是可以改变一切的,包括人的心态和价值观。。。
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    slr
    70左右这种人很多的,20多正好赶上改革开放高速发展期,随便干什么都来钱,只要不作死去赌博什么的,现在基本都有一定财力,属于把自己能力严重高估的一类人。

    [本帖最后由 slr 于 2018-1-18 09:54 编辑]
  • 永农
    70后和你这个年纪也在BB 为什么50后随口都是“我说了算?”
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    Darun
    70后是最惨的一代。。独生子女,改革好处没轮上,分房福利没轮上,工作分配没轮上,啥好处都没占到,现在正是上有老下有小年龄40岁左右的中年危机时候。。。
  • 三条腿秀才
    果然少年人,我见即世界。
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    follow_me
    到底是谁的世界啊,90后不也经常觉得自己的意见特别重要,所有人都傻,就他一个人想明白了的嘛。
  • 契卡
    我反正就听然后是是是,有时候觉得有些位置高的人看待问题也很片面
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    superzz_0
    70后比50后好多了,真心的
  • 井冈山剿匪记
    很正常,你到四十多岁估计也这样。中年人常态。
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    genesisx
    这是一种营销手段啊,哪怕是聚会,也是营销自己的场合啊
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    yangzhicai
    说这话的,估计自己到了40岁也这样
  • 雾桑
    里面大部分都是70后的经理,说明不是四大,而是内资事务所。
    相对四大的经理而言,这种内资所的经理接触的企业形形色色,负责过的项目绝对数量相当多,加上个人成长正好经历中国高速发展,社会阅历可谓极其丰富。

    中年人聚会时吹牛逼侃大山的氛围,年轻人不太习惯吧。
  • t
    tommyshy
    70后读书时的时候接受的是计划经济过时的那一套,进入社会了变成市场经济,分配工作取消,什么都变了...