基层快要涨工资了。
人社部部长尹蔚民透露，今年将在县以下机关，实行职务与职级并行、职级与待遇挂钩，相信会在一定程度上解决基层公务员待遇偏低的问题。
http://news.163.com/14/0213/15/9KVMOC370001124J.html

楼上这转贴不是说的挺好
干掉少部分人害群之马的隐性收入，提升基层员工透明收入，真要能发挥部分实效不是皆大欢喜

八项制度之前我们也没吃到肉，现在上面能让我们喝点汤还算不错。
八项制度出来以后，是领导不好当。

我知道肯定有吃不上的，但是吃不上的清者自清，也犯不着在所有的报怨贴里教育别人没有灰色收入不是

不是老师，没人有教育人这个爱好。
但被打倒一片的时候肯定要讲事实摆道理。
反正闲着也是闲着。

你所说的问题并不是八项规定的直接结果，执行过程中有官僚制度特有的出入我想我们没异议吧
人民日报刊文的矛盾解释和指导意见我是赞同的，我想也有没有分歧吧？

八项规定出台后还有六项禁令，每个省的纪委还有细化，但依据都是八项规定。
人民日报的文章我们没分歧。
有时候说那么多，的确是对有些太过刺耳的观点有不同看法，也不能一竿子打倒所有人嘛。

[本帖最后由 yihou 于 2014-2-13 22:10 编辑]

但这个说法今天才看到，所以以前到底走还是留，矛盾的人估计很多。
我还支持按工作量发工资，还支持服务群众测评发工资，但没法实现。

简单的说大家在办事的时候遇到的问题是否会作为公务员法下一步修改的方向，大家拭目以待。
不从制度上解决这个问题，说啥也没用。

研究所不算公务员吧

你是在说自己的单位吗？
否则跳跃得太快了
这贴里本来就在说公务员的事情，你把军队扯进去干什么

公务员还不适用劳动法，没有加班费


我以前被接到看守所的时候 根本不加班

下午没事干就打牌，结果活动结束了按照级别算加班时间

2个月给我发了4500 2003年的时候。。。。

解释不清，我觉得那种曾经给过你脸色的窗口职位换作你，估计也好不到哪里去

水深火热啊，我沿海小县城随便到手10万以上（不算公积金等等）难道都是幻觉？:D :D :D

那个部门那个岗？我去帮你联系纪委。

济公、农农，两位的观点，有一定的道理，但是仍然漏洞百出，比如对价值创造的比较、对效率的理解等，不高兴再码字一个个说了。。。。。

基层公务员工资不高是肯定的，就是大部分不产生实际价值而已。

就事论事，你看到的很大概率上只是临时工。公务员根本不敢
现在基层公务员如履薄冰，群众路线，人人都是监督员，谁没个智能手机，办事大厅如此嚣张 一拍照给纪委，这个是直接要吃大处分的，严重的是可以开除公籍的。

我没有说没有贡献，我只是说不产生实际价值，这是事实，当然对社会的贡献肯定有。

公务员的风评 全是被一帮子非公务员给抹黑的
人人都冒充公务员。
装机工是公务员吗？

这个倒是真的，现在窗台岗位很少有正式工的，我们县城大街上都多少年没看到过正式交警了，清一色辅警

绝大部分都是想当然进来的

比例可能不多，但数量绝对不少。我同届毕业的光我知道的就有10来个在当公务员。至于质疑我们是不是只会读书有没有能力我一般这样回答，有没有能力都需要时间来证明，至少读书能力我们已经不需要证明就比你们强了

他不是公务员

最后他当了我们局长

按你这理解除了生产制造业其余都没有产生社会财富都没有产生价值，特别是服务业，尤其是金融业，你说这群人天天把钱倒来倒去靠钱滚钱，到底为社会生产出啥了呢，是不是这个道理？

高不高不清楚，我只知道公务员和教师信用卡额度轻松10w

不要混淆了，商业和公务员是不一样的。顾客消费，餐厅老板挣钱，发给服务员工资，服务员的服务给老板带来了。公务员可是餐厅老板挣钱的一部分通过权力手段强行上交，强行集中来给公务员们发工资，让公务员向全社会服务（这服务质量啥程度且不说了），公务员和自己收入的来源者可不是雇佣关系，当然不产生价值。扯金融不产生价值就没边了。

有局长说自己工资低要转行的吗

公务卡最高给我们单位2万，其他人每人1万

我公务卡额度才5万

不过优惠项目比较多是事实