这种人懂得体谅领导和公司决策，可以做大事。

人家家里有钱，随便玩玩吧，不然就是面瓜

这种事不好说，毕竟当年司马懿如果不装疯卖傻隐忍十年，恐怕就没以后的三家归晋了

跟领导对着干的都是些什么人？

再过15年这种人就几乎没有了 因为以前是人太多 你不干 有人抢着干

你反抗也没用。

你這種心態固然是很好的，不過跟我說得是兩碼事。若是為了自己喜歡的事業，興趣之所在，或者自己當老闆賺自己錢任勞任怨拼老命都是值得的。
但很多人根本就是在一個自己熟悉了但並不感興趣甚至厭惡的行業裡岗位上，且不過是替人辦事的打工階層。根本談不上為理想而奮鬥。一種痛苦狀態下的得過且過。真是像司馬懿一樣伺機而伏也就罷了，明顯前景一片黯淡，馬屁拍得手腫，舌頭舔到嘴酸還是被繼任關係戶繼續踩在腳下。卻連不滿都不敢表現出來，還一臉愛崗敬業的嘴臉，這才是最叫人費解的地方。

国人特点 没后台就忍 忍总比吃不上饭强

大曲安最喜欢这样的人民了～～

苦心人，天不负，三千越甲可吞吴。忍者神龟憋到底，老板老婆小姨子就归你。历史告诉我们，对方实力强大时，我们要收敛自己，做出合作的态度，隐藏自己的真实意图，等待时机，这叫伺机待发，成大事者皆如此

[本帖最后由 蓝光大熊猫 于 2016-4-23 07:48 编辑]

理论上是这样，但是现实生活中，需要为自己的安逸和兴趣打拼，积攒资本来实现。在这个残酷的过程中，或者原来的愿望和兴趣磨灭殆尽，或者接触的多了有了新的兴趣和欲望。

总之，能保持初心的不多。

你觉得抱怨有用吗？

上面这些忍者神龟到底都成了多大事？TGFC·NG

越王勾践为吴王尝屎，得以被放回老家，才有了卧薪尝胆最后一举灭了吴。康熙年幼时见了傲拜要请安，圣旨也要傲拜同意了才有效，康熙曾说这种窝囊皇帝不做也罢，但他熬住了，最终彻底灭了傲拜。

富二代和基本社保工资权利社畜都分不清就别来回了，还是说一把年纪了也就认识这几个小学人物？TGFC·NG

你这就没意思了，你说领导安排了无薪加班或者工作范围以外的活儿怎么会有人不抱怨愿意去干。别人告诉你子非鱼安知鱼之乐，人家要么是喜欢这么干要么是有更大的目标。你又说不可能，他们一定是麻木不仁得过且过的。这还有什么讨论的意义吗，你完全不接受别的观点只觉得自己说的对然后表示对自愿加班行为的不可理解。这完全没法沟通嘛。
说到底其实就是一句粗话：别人愿意关你屁事。这种人的意见相比起来肯定领导更重视一点，但是能不能由此混得更好，就要看表达的机会和领导的态度喽。

主动无酬加班，这就是工贼，中国特产。

说到底还是没本事。
要是他有本事，哪里都能混得开，也不会一天到晚贱骨头。

要么走，要么忍，职场又不是你家，你想发脾气发脾气，你配的上工资再说。
没能力的，你发脾气是反效果，所以自知之明者选择忍耐，有能力的随时走人都能找到更好的下家。

我觉得做好你的工作，有诉求去找对应的人去反应是员工的基本素质。你所谓的逆来顺受无非是你和他的诉求通道不同，他想得是做好自己的事，以便有足够的资本去和上司谈判，让上司知道自己值得更多，而你的做法可能就是发牢骚。


正常的老板都会觉得他理所应当比你混得好

不发牢骚就是贱骨头，就是奴性，有这种思想的员工，就是团队毒瘤，真的

我只有一点不解 面试次数多 面霸也是值得自豪的事情？？

周围大把大把的，所以才集体被艸

我就是这种人，但是论坛里我可以喷你。:D

我就是这种人，楼主你个傻穴

对我来说这叫以退为进，目的是每个季度要求加2K工资

並不是覺得驕傲，相反這種事很煩，非常煩。我寧可找對目標一標中的，好過在一家一家去甄選。更讓我煩的事每次進入一個新的崗位，總會碰到說的這種人。不是上級，下級，而是平級，這就很尷尬了。孔子批評子貢而表揚子路，這個道理其實很早就被指出來了。

也不是说混不开，但是这样的人，我觉得他应该自己有自己的想法，不会永远这样。他心里肯定有野心，他希望这种状态是暂时的，几年得不到提拔肯定不会继续这样樂

对的呀，我就是那种没能力还哔哔的人，结果就是涨工资的时候我最少。

mark

我也近似这种人吧

只能说我现在乐趣和心思都不在工作上而已，有钱赚就行了。只要不是非常影响生活的小事，关注多了只是自寻烦恼。