如果先打电话，对方肯定说让先投简历，投完简历后会联系。
可是我发现我投的简历，对方连看都没看过（智联上有这个功能，如果对方查看的话，这边会有提示）。我再看看这个职位的发布日期，也就是才发布了一天而已，难道一天就招到合适的人选了？
所以如果打电话询问，对方说让投简历是不是就意味着不用投，已经没用了啊。

发布个职位 有时候只是露脸&广告的意思还有看匹配度吧 匹配度低估计不看了 瞎猜的

为什么我5年前在智联发的简历，现在还有人联系我……

能贴上来么，让众屌见识高端人材

我也是。我4年前在智联上修改过的简历，现在每天都有若干猎头邮件，隔几天就有电话打过来问我要不要换工作

我之前工作了9年，没有猎头来。

后来换了个工作后，才1，2年，就有猎头来找我了。

有时候你的职务，工作性质什么的都很重要。

十年前在通讯行业干过，至今都还有猎头打电话来推荐通讯的

在简历上写会日文，一帮日企猎头找我去面试，推荐工作。不过几个月他们也不找你了，因为你也没在招聘网上更新简历

我N年没更新简历了也有猎头找，简单的说企业找猎头很多时候不是招人而是挖人。

因为都是猎头公司在招人……

猎头公司也有新人来，肯定也是瞎找。

一般靠谱一点的，都是老板去参会的时候直接挖人的。

简单说几句
简历的匹配程度
职位的真实性
发布职位的目的
公司内部情况
还有，哪有先打电话的道理……

发布日期一般是更新日期吧，有功能每天自动刷新的，看起来好像是刚发布的，其实已经发布了一年忘记取消了而已

幹嘛要打電話問，直接投唄。還是有很多公司會看的。不過會聯繫你的又是少數了。這些其實都還好，我上個月被一個單位賺著跑了好幾趟面試都到最後一關了。雙方印象也都不錯，終面刪得只剩三個叫回家等通知。結果一週過去沒消息以為落選了。又過了兩週又看到那崗位發佈上來了，簡直吐血。用人單位招聘零成本就是好，折騰死你跟玩兒一樣。

我投的也没人看，可没投的老是打电话过来，都烦了

投前程无忧

有的时候不一定是要招人才发布招聘信息的，很正常~

零成本个毛，你以为主管天天闲着没事儿就安排面试，人事部门一直找不到人他们不急么，都有kpi的好么