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[本帖最后由 luoluo007 于 2015-12-11 16:14 编辑]

难以想象，拿2狗的人不知道绩效工资是啥。。。。。。。。。。。。。

楼主就是个刚接触社会的小孩。别认真。

你怎么看? 绩效工资是啥? 能都拿到手吗? 还有, 2狗不到, 1狗超过。。。

绩效工资？
就是橡皮筋
职场经历可以用坎坷跌宕复杂丰富惊艳刺都不知道？
哦，谢片

标题:缺经验，问下，公司上班 绩效工资是不是一个坑？
时间:15-12-11 10:54
作者:luoluo007

posted by wap, platform: 小米 4
毕竟好久没上班了, 手头也有点紧, 所以最近准备去一家IT公司上班, 公司离家还不算远, 所以就接受了。薪资方面其实没做什么要求, 就说, 先随便给点吧, 到了公司, 你们就知道我水平了, 然后就要了个很低的薪资。


后来, 人力资源跟我电话沟通offer的时候, 说有绩效工资什么的, 人在外面, 也没仔细听清楚。回到家我看了下offer里面的内容, 居然有绩效工资这块。。。。而且, 绩效工资占比居然是30%


虽然有大概2狗不到 超过1狗 的固定不变的稳拿到手的基本薪酬, 但是, 这个绩效工资是神马回事? 能拿全吗?


我想问的是, 这绩效薪酬算神马回事? 有没有人能跟我说下, 虽然我职场经历可以用坎坷跌宕复杂丰富惊艳刺激来形容, 但是对于绩效薪资这块, 还是了解的不够深。希望有经验的人能指点一二。

++++++++++++++++++++++++++++++
我赌LZ超不过2个月就被开除，谁和我赌？

不是很清楚你是否真的明白1狗是多少。

你这句话就是说，我每个月的工资是2W多，这是什么概念啊，这就是接近4W啊同志们。。。。

你输定了 他根本就没上班

ls你太单纯 我赌lz根本进不去 或者更大可能只是哪里看到的 试都没去试过

大家怎么看?

一狗有多少？？？

一年不到二狗太少了

谢片

标题:缺经验，问下，公司上班 绩效工资是不是一个坑？
时间:15-12-11 10:54
作者:luoluo007

posted by wap, platform: 小米 4
毕竟好久没上班了, 手头也有点紧, 所以最近准备去一家IT公司上班, 公司离家还不算远, 所以就接受了。薪资方面其实没做什么要求, 就说, 先随便给点吧, 到了公司, 你们就知道我水平了, 然后就要了个很低的薪资。


后来, 人力资源跟我电话沟通offer的时候, 说有绩效工资什么的, 人在外面, 也没仔细听清楚。回到家我看了下offer里面的内容, 居然有绩效工资这块。。。。而且, 绩效工资占比居然是30%


虽然有大概2狗不到 超过1狗 的固定不变的稳拿到手的基本薪酬, 但是, 这个绩效工资是神马回事? 能拿全吗?


我想问的是, 这绩效薪酬算神马回事? 有没有人能跟我说下, 虽然我职场经历可以用坎坷跌宕复杂丰富惊艳刺激来形容, 但是对于绩效薪资这块, 还是了解的不够深。希望有经验的人能指点一二。

楼主到底几个意思，发这些贴有意思么

拿70%给你当基数缴纳社保公积金，劳动局举报呗，查到用人单位服为止

又从哪复制来的

楼主今天忘了吃屎，大家赶紧喂

看到随便给点、一狗以上的时候心里一惊，再看一眼作者，恍然大悟

绩效工资就是扯淡，一切都看老板的心情。我以前给人发过，年底在绩效奖金清单勾数字的优越感那是相当的。。。。。现在重新做打工仔，混口饭吃不能多提条件，合同里绩效占25%。去年提领导背了几个锅，老板对我很不满意年底给了个侮辱性的数字(绩效上限的7%)。今年老板直接安排我工作，勤快的狗一样今年还不知道能不能拿到全额。这绩效比例一大就跟栓了条狗链子一样，老板当然希望看到员工的积极性，这就是企业管理。

来人啦，喂虫片食屎

wap.tgfcer.com/index.php?action=thread&pic=&tid=6850292&sid=&vt=1&tp=100&pp=100&sc=0&vf=0&sm=0&iam=&css=&verify=&page=1&fontsize=0

附上我当年的咨询帖，薪水很低大家勿笑，只是给求职时计算薪资一个参考。

今年TG的一狗标准是多少？

绩效工资就是随便看你不爽了扣你工资用的

果然编辑了顶楼。

还2个月呢 虫片家门都不出的

我们这一般只有销售人员才有绩效工资，占20%

每月八万