我四冠淘宝店，店里财务和客服管理以及部分售后工作是我小姨子在做，94年的小姑娘，去年大学毕业以后就一直在我店里工作，从1500元一个月客服开始做到现在年薪6万。我们这小四线城市收入非常低，公务员工资普遍在2000多到3000多之间，我老丈人特级教师已经到顶了一个月到手也就5000多点。
结果前段时间小姨子跟我们说要去考一个事业单位，可能考上就不做了，我们好说歹说不听，今天跟我们说考上了，星期一就要去培训，不能来上班了，问收入培训期才1000一个月，培训三个月后如果转正就签正式工合同1400一个月。。。
虽说是事业单位，但只是合同工，还没有编制的。。。
我就想不通，那种混日子的破地方能比我这年销售额接近四百万还在上升期的淘宝店好？你说长辈对淘宝店有偏见也就算了，年轻人也这么脑残实在是让人无语了！
她妈也就是我媳妇儿亲姑姑说，在淘宝店上班格局太小没什么交际圈子，认识不了什么男孩子，女孩子将来还是要为结婚打算的。。。
我就草了，一个月拿千把块工资能找个毛的好男人？94年的姑娘急个球啊！
我们这房价才4000多一平，她在我这干几年能买房买车了还用靠男人？自己经济独立的女人不是更有吸引力？
现在小姨子财务这项职务对我们来说还蛮重要的，在我们这两年基本店里的大小事务都熟悉，后台操作都了然于胸，进货价格仓库摆放等等都清楚，关键是自己人，管财务我们也放心，再培训个人麻烦不说，值不值得托付信任都是个问题，作为我们自己还是想尽量留住这个小姑娘的，也不知道怎么做思想工作，关键是气死人，说多了我就想骂人了，估计效果也不好。
哎，希望TG兄弟们能支支招，怎么才能说服小姑娘留下？

人家可能对贵店长期经营业绩不看好

工资涨一倍

说明薪水还是低

我觉得小姨子的选择没有错哦，

加钱，钱都搞不定那别的手段估计也没啥希望了

实话实说，事业单位的女人确实比在淘宝容易嫁
如果是公务员，就更不用说了

加薪吧。不然无解

人家是从长远考虑，人各有志

加薪正解

升职 提薪 分股权

遇到实在要走的，给三个月带薪假 让她想好再回来

好像留员工就这几招吧

烫她

看着姐夫每天的眼神没安全感

换个人呗，人各有志。

看成月薪六万了。

说明人家有长远规划呗，毕竟做一辈子淘宝客服

可能考虑不仅仅是薪金待遇这些问题。

你那个店关键稳定吗？你能打包票运转几年？五险一金给了多少？事业单位钱少但是稳定啊，而且我觉得那女的是想有时间考试现在找跳板吧，如果是跳板合同工什么的无所谓。
PS:财务都要跑的公司，我觉得LZ该检查下公司了，搞不好是有什么问题哦，另外财务要靠制度，亲戚管财务把公司搞垮的也不少哦
PS2：你那有双休吗？

[本帖最后由 liuxuu 于 2015-8-22 14:54 编辑]

给小姨子这点钱说不过去

我觉的你小姨子的选择很明智啊，虽然现在你的淘宝店确实不错，但再过几年会怎么样谁知道啊，事业单位收入低点，但稳定而且名声也好听，而且你怎么知道过两年那边的收入不会提高？你这个店一开始不也是给人家1500元吗？说到底是你不想让她走而已，现在要找个踏实还让人信得过的人太难了，大家都是站在自己的利益上去考虑问题，觉得对方不按自己的想法来就是错误的，这样没法沟通，你还是好好和人家聊聊，最直接的方式就是提高收入，没法给你长期的保证就给你短期的利益，但最终选择权还是在人家姑娘自己手里，你还是尽早打算赶紧招人的好。

她去当公务员如果是成天坐办公室，不一样可以给你管财务么~
另外，没人注意到是小姨子？小姨子！小姨子~~~重要事情说三遍！

当了老板娘就不会走了

主要是没编制的事业单位 估计就是临时工性质的

很正确的选择啊
女孩子有个稳定的不劳累的工作是最好的，将来也好相夫教子

现在事业单位的编制太难了
一般都是签合同了

找别人呗 这么好的事还愁找不到人么

四百万 关键职位才给6万 呵呵厚

我都想去你店干了····

LZ运气不错。

赶紧找人才是正解。
事业单位没啥前途，除非再考公务员。不过现在的形势，长期也不看好。

是要求涨薪还是玩真的？亲戚之间直接开口说涨薪不太合适婉转一点的手法？
你赚了多少人家可看得清楚

月入6万还有点吸引力 不然让人小姑娘一辈子做淘宝客服？喷了

我们这客服工资也才2千。四百万是销售额，又不是利润。她刚来的时候我这边工资才1500，我淘宝店也没开几年，刚开的时候TG兄弟们也都知道，现在卖到400万每年也是经营有方，而且在上升期。
我小姨子工资涨到现在这个数字也不过半年，还要怎么涨？我三个月以前才加到底薪4000年终奖拿纯利2%，还包午饭。之前是3000底薪+1万年终奖。
小姨子的工资可以说一直在涨没停过，我的店铺你们可以去看，现在淡季每个月光好评就8000多，现在四皇冠马上就五皇冠了，后面的产品生产计划也做好了，而且有专门替我们负责生产的厂家直接挂钩，完全就是在上升阶段。
现在年收入6万+，以后肯定还会更高，最关键的是，即使现在的收入，也高过本市90%的上班族了，还要怎么加？
要知道转正1400工资的工作还不是有编制的，只是合同工，一年能涨多少工资？我这边做一年抵他们那好几年。
我只是实在想不通，那种事业单位到底好在哪？
还是社会普遍观念确实对淘宝店有偏见？

她加薪还不到三个月，在我这两年不到时间从1500加到5000多了，什么公司涨工资力度有这么大？
我赚的是多，可整个店铺运营管理核心是我啊。

有社保吗？

4线城市，明显工作比钱重要啊

挺正确的选择，你双休吗，节假日正常放假吗，婚假，产假都有吗，五险一金交多少，朝九晚五吗，重要的是做公职人家来办事，她可以甩脸色。做客服，人家买东西你得舔着。
反正客服做一辈子也是客服，公职好听找对象又是好资本

人家女孩就图一个稳定，现在没编制万一会做人也是有机会的。楼主一口一个工资低，你那几冠几冠几百万几百万的，和人家小姑娘毛关系？还不是一年6万到头。接下来这几年经济形势一泡屎，以后怎么着还不一定呢，人家无非先上岸而已

因为自己也是个小企业主 最近可能把人事这块理明白了一点
1，他值多少钱，取决于他能替你挣多少钱
2，他值不值得加薪留在于出个同样的价钱能不能迅速找到替代的人
3，用比市场溢价高10%-20%的工资给到相应的老员工，远比换人来的合算
4，老定律了，开源永远是上策，节流还是算了吧
其他都不是需要考虑的事情，

归根到底楼主还是站在自己角度思考问题。这样子的话，根本解决不了问题的。事实上楼上很多人提到的双休、五险一金之类的，楼主根本没有回答——说实话，没有双休和五险一金，6W一年真的不算多到哪里去——而且还不是自己生意。作为老板，你再累也是值得的，自己生意呗。可作为员工，他也有为自己前途考虑的权利，这是很正常的。毕竟人生在世，除了工资，还有很多的东西要考虑。结果你来来去去就提了工资，其他完全不提，也是醉了。不过感觉在天朝，作为老板，这种心态再正常不过了。我工资比那里高，你还去，没智商！那里工资比我高，你就去，没良心！以上。

偏见肯定有
而且不稳定
国家现在还没来收割
你现在赚的钱有缴税吗？

缴金么？
办公环境如何？
长远发展如何？
你有公司资质么？

说白了还不是你给人的就是以淘宝小店的印象呗，再说人各有志，何必强求

还真满自由的，只要把平时的事情交代给下面人，就说前阵子他爸爸从外地过来了，她就请了三天假，

因为是家里人，所以很多事情还是蛮讲究情面的，例如迟到什么的，从来不说，要请假直接一个电话

另外，说句不好听的，就这帖子里的字里行间就显的你格局比较小……

真的。。。勿怪。。。

有人喜欢走阳关道，有人爱过独木桥。不是人人都只为钱干活的

看了后续，LZ给这妹纸的带鱼是不错了，但是她新考去的单位确实讲出去更好听一些，大概是年龄小，想早点挂靠一个稍微稳定点的单位吧，这在一定程度上改变自己的社会层次和口碑的，虽然暂时没有赚钱方面的实惠，但以她新的工作单位的性质，将来额外做点淘宝工作也是可能的吧，当然LZ少了一个比较可靠的亲戚心腹确实比较烦就是了

有铁饭碗谁还干你这朝不保夕的工作啊。

没有缴纳社保的话，一年6万基本就……

年薪6W还真不够吸引力...

楼主把店铺正规化，成立公司，做好长远发展规划，其实挺有必要的。

即便是姐夫的店，也是寄人篱下
事业单位的圈子绝对秒杀淘宝店