程序员想上位要抓住一切机会才行啊，我想在年会上体现一下自己的价值，主动请缨，结果说晚了，主持人已经让别人当了。mb不爽啊。 好在负责领导为了照顾我的情绪，让我负责一个企业文化展示的环节，我要做好把风头抢来！ 大家一起给我出个惊天动地的主意，我执行力还成，尽全力把它做好震一震。
刚刚没电了，继续补充细节：
两个公司A和B合办，A公司是B公司股东，业务有重合，做物流港口信息化的。想在一个环节体现出我们两个公司温情，创新，激情的一些优秀方面，最好方式新颖，不走过于搞笑路线，弱化实际上是两个公司这一因素。最好是能让观看者为之感动最好，比如行业的心路历程展示。
希望大家能多给出出主意，用心的回复我连加三天jisao，朋友就不要kuso了，以后把我的其他事儿写出来比这个好ku

本帖最后由 sunjianxi 于 2010-1-19 18:23 通过手机版编辑

展示菊花，希望领导是gay，没了

恩~就这么干

不是GAY也要把他开发出GAY味来

加油，同行

你们还有年会呢
我们怨念的就是
在一个楼的海富通天天电梯上八卦节目排的怎么样了
我们公司除了吃火锅以外没有任何活动
mbmbmbmb

鲁迅不是小明星吗？要啥年会啊？

多谢！共勉！

其实我觉得 钢铁侠 的片头部分的公司介绍挺热血的！

2楼真相

回头我重温一下汲取灵感。多谢！
顺便，我觉得你要不嫌麻烦费劲，你帖子里那个妹子和你很有戏啊。
不过，不觉得折腾吗？

和一帮猛男跳NOBODY。

我们年会还要走红地毯呢…

我TMD每年负责年会的整体策划都快烦死了！

当年追师姐更费劲，不过真爱再累也值得，不过人生有时候就是餐具，超级加大款的

朋友身经百战，帮出出主意呀。

我就是个死跑龙套的
还是若干年前的事情
现在过着不如狗的生活
我感叹啊
女导演太少了

唱个歌，跳个舞

看你们老板是哪种人了，找到他的G点，让他high起来

老国企领导~50多岁，不过思想比较前沿，每天email往返主持工作。
但内里应该还是比较保守的~

后天公司高层集体参加的沟通会，上面非要我当主持人，可我只想当一个默默无闻的小主管而已，不喜欢抛头露面。特别讨厌讲那些形式主义套话虚话，而且也说不来。

给每个部门至少拍一张合照，尽量搞笑喜庆的。

然后抓住几个人追踪一下入职几年的变化。
比如员工A，刚入职的时候在部门1，当时的照片，
第二年，在哪里做什么，当时的照片，
。。。
现在的照片（越搞笑越好，体现出融入了团队）。

然后加点配乐，加点解说。

在很长一段时间内，这都会被大家津津乐道。

我认为，主持人在外形，气质，谈吐，内涵几点上都要有一定的基础，让你当主持人说明别人肯定你，何乐不为？咱俩两个极端呀。

非常受启发！感谢！

lz啥行业啊, 什么企业文化, 反正一般都是搞个ppt把,穿插图片音乐等

大连港下属的软件公司。企业文化是稳定，发展，创新。

对了，高层集体参加的沟通会，恐怕不是仅仅使用形式主义的套话那么简单吧。

你们的年会多好啊 T-T

我给我老婆他们公司出的主意，让他们模仿超级变变变，他们公司的头头都挺老的，应该没见过这新鲜玩意，估计还会觉得这个团队很有想象力和创造力

PS：变变变的内容不是纯模仿，有原创

[本帖最后由 loyntar45 于 2010-1-21 17:36 编辑]

我们11月就开始征集节目和主持人了，我身后那个部门的有两个人参加演出的经常一下午就去排节目不见人影了。排节目还就在我这层旁边的总裁会议室排，上班听着砰砰砰的音乐吵死了，都持续块两个月了

难道您是海富通的？

不是，我在帝都…………