jira用的怎么样，据说很难用好

LZ在公司中或者现实生活中有朋友吗？

也就这种IT企业可以这样，来干工程试试，早被怼的狗血喷头

工作中有的同事耍小聪明，的确烦

写代码的相对其他工作都显得缺乏情商，那个新人也没眼力见，不是你的事你就别揽呗，更别那么主动的提出问题，尤其是提出自己没有能力解决的问题。对方反应冷淡就赶紧中止算了，还不依不饶的非要争个分明不可。
黑色头像那个，情商和新人其实半斤八两，这方面都挺蠢的。这也幸亏是做技术，要是干别的，早被周围人孤立的干不下去了。

小区开远光也好，工作上霸凌新人也好，每次发帖前都标注自己自私:heavy_plus_sign:没素质，有自知之明还是挺不错的 Something lasts

好比有的人说，我这个人说话比较直，然后巴拉巴拉。你放心，他对领导和上司，说话并不直，他就是看不起职位不如自己的人而已。

楼主这样的情商也就能在it圈混.. 何必什么没管还教育人家一大套.. 说一句不归我管就完了，他乐意艾特就艾特也没掉块肉. 当然了人和人爆发点不一样，楼主看起来完全是那种平常不言语，真吃点亏即刻正面钢的人生观iOS fly ~

一看销售是大爷的，就是咨询公司了，SAP之类的吧，各管各的项目也正常

轻设想一种情况，玩意他发现的的确是一个问题，而且是无法解决的问题，万一客户让我帮着解决，万一我也解决不了，那我怎么办？不是坑我，呵呵

最后说的对，那么吃亏不能爆发？要忍着？呵呵呵

霸凌新人？ 哈哈哈，谁都不服，就服你

我很好奇，公司中为什么要有朋友？呵呵

错了，而且大错
你以为那货是第一次干类似的事情？
我只是挑了个比较典型的案例而已
任何态势都不是一蹴而就的
事实是
这货工作中经常不事先沟通酝酿直接公对公

回到楼主的事情
想象一下
如果你是新人
啥也不知道呢
参加个会议
你会在会议上随便点别人发言吗？

如果较真的话
楼主瑕疵只是话有点多
容易让人抓把柄
但对方新人，无所谓
总体方向是没问题的

职场多年
如果有什么经验的话
那就是对待有些明显出格的人做的事情
一定要有当机立断斩草除根的决心
不然后患无穷

我们不能一边感叹这个社会上操蛋的人活得太滋润
一边又对敢于对抗操蛋行为的人随意指责
这很鸡贼
相当鸡贼

支持lz 在客户面前还要这样确实要怼

不过我自己实力很怂做不到而已

回复117#xiaozei


何必争论，现在这个环境，永远是大多数人眼睛只长在别人身上，一旦事情轮到自己身上了，只能忍气吞声，或者吐槽，毫无解决办法

鸡贼呗

人们永远都希望自己遇到不公时
有英雄出来为自己维护正义
(有傻逼冒头冲锋陷阵)
自己既不损失利益，还能保持体面
呵呵

真的有人出头
有人反而会说"哎，你不成熟"
还有什么俗语来着？
恶人还需恶人磨…
呵呵
意思，善良的人=怂逼呗？

回复120#xiaozei


所以，我一直很光明正大的承认我是个自私的人，哈哈，在明眼里眼里，你自然会有相应的评价，在瞎子眼里，不论你做的怎样，自然会有另一个评价，所以何必取悦别人，其实发这个帖子就是想看看鸡贼们的反应，不出我所料

C大牛逼是牛逼

真没啥必要

还是先了解下对方背景再说吧。。。可以客气的说一句不要这样直接@，因为不是我的职责范围。

回复123#mistletoe104


从事情本身来讲没啥必要，但是我这样做，对方很不舒服，我很爽，对我没啥坏处，还能恶心对方，为啥不做？而且因为微信的事情，我和业务聊了10分钟，耽误了我玩游戏的时间，他也该付出点代价，不是吗？

回复124#reneth


不能@, 因为是在工作群，客户也在，这时要表现出乐于帮助，因为在客户面前我们是一个公司啊

纯讨论啊，不是想抬杠
这个问题我真思考过
很多操蛋人办操蛋事的时候
就是打这个"我要不要先了解一下"的时间差

可能我的工作环境没有这么明显的甩锅挖坑，你说的这种情况确实是可能混过去的，不过也就是一次，不过总得来说出现这种情况也是制度权责不清造成的。对方如果不是你的上级，我可能会请示直属领导再定夺。

只要不是纯技术工作
这种事情应该是日常吧
谁知道呢

反正对于我来说是日常

看大家喷楼主我就放心了。谁没个开始呢。 iOS fly ~

感觉楼主的对话里面全是把柄，小心早晚雷会爆 iOS fly ~

回复131#evertramp


敢说就不怕被抓把柄，有把柄他也拿我没办法

支持怼，这新同事不是焉坏就是真傻。上来就想掀桌子，那你自己再捡起来吧。

对了还有就是
所谓制度权责划分
其实不就是扯皮的依据吗
不然皮都扯不起来

扯不扯皮其实取决于双方的实力
跟权责清不清楚关系不大

比如我是乙方
甲方让我干个其实应该甲方干的小事
我还不是屁颠屁颠去干
这个时候我能跟甲方聊合同么

回复135#美国队长


二线城市，时薪目前$30/h对客户报价, 你再问问那些说我是白痴的时薪多少，注意是时薪，不是月薪，月薪除以法定工作时间+加班时间就是时薪

我觉得还是要讲方式方法

柔软的让他滚

公司有个人整天不干活嘴皮功夫擅长啥事情都让人背锅，这周被离职了。大家表面也不说啥，时候到了一波爆发就滚蛋了。 iOS fly ~

楼主这种估计单位里也很少有人找他办事，但基本上没有什么朋友。

好像挺多的

楼主是遗落在民间的真正人民教师。不是在教育别人。就是在准备教育别人的车上。。。

回复140#yuewei_cq


我信了

回复143#yuewei_cq


还行，中等收入吧，可以活的舒服些。所以就跟那些自以为会混职场的对比下而已，总收入我可能就是温饱，但是比较时薪才能看出问题本质

你打电话骂他撒，聊天记录碰到傻diao会截图到处发。

截图吧，无所谓，公司内部我只对一人负责，其他人爱咋地，咋地

我只是觉得楼主这样的，媳妇都娶不到

支持下lz，被这样的人搞过，而且还是自己带的徒弟一样的同事。。。

支持lz。

我只能说对手太弱了