由华东师范大学城市发展研究院养老事业研究中心18日举办的首届“两岸四地城市养老论坛”，上海市老年学学会副会长、华东师范大学终身教授桂世勋建议，目前我国女工人的平均工作年限已接近法定退休年龄后平均存活年限，宜尽快启动实施渐进式延迟女工人法定退休年龄政策。

桂世勋介绍，假设目前我国女职工开始工作的平均年龄为１８岁，按联合国有关数据估算，目前我国女职员在５５岁退休时的平均工作时间约为３７年、她们在退休后将平均存活约２６年，即平均工作年限与退休年限之比约为１．４２：１。女工人在５０岁退休时的平均工作时间为３２年、在退休后将平均存活约３１年，平均工作年限与退休年限之比约为１．０３：１。在一些大城市，随着平均期望寿命的延长，女工人退休后平均存活并领取基本养老金的年份已经超过了平均工作年份。如：2014年上海市女性户籍人口出生时平均预期寿命已高达84.59岁，以此估算，目前上海女工人的平均工作年限与退休年限之比约为0.8：1，即她们退休后平均存活并领取基本养老金的年份将明显超过她们的平均工作年份。”

鉴于未来我国１５至５９岁劳动年龄人口数的变动趋势，桂世勋建议在２０１６年可先行启动实施女工人每过１年延迟６个月法定退休年龄的政策，使全国女工人的法定退休年龄在２０２５年时为５５岁、２０３５年时为６０岁。“‘先女后男，小步渐进’，在2025年后再实施渐进式延迟男职工法定退休年龄的政策。这有利于女工人及女职员平稳延迟法定退休年龄，也有利于妥善解决好就业问题。”

狗东西

不是所有人都在钻空子的。

这为啥还有人骂？上坛子的大部分是年轻人吧，未来二十年的养老金开销都是咱们在顶啊，让上一代多工作少拿退休金这也不是啥坏事吧。

是渐进推行 上一代多工作1年 到我们退休的时候估计就是多工作10年了


[本帖最后由 20150000 于 2015-10-24 11:52 编辑]

曲线拯救宁静的广场

这有什么喷的，女权婊从来就不提自己退休早还多活很多年实际是变相拿男人工资问题

不好说，这个问题不好平衡，大家都想多拿少缴。

某些地区有一批人，还没到十八岁就在上班了，人家工龄比很多人都长，可是退休年龄还不够。

比如我朋友的母亲，

男女差别太大！女的五十退休是早，男的六十就别再往后了吧

我妈现在就是，60岁才能退休

男的寿命本来就短，女的70退休都没问题，广场也好太平点少些扰民。

不要想太多，这环境，想活到70，很难

比比平均寿命，女性晚退休才是正常的吧。

延迟退休有几个方案，现在不知道人社部定的那个方案

这个支持

本来就应该同年龄

有单位的当然想延退，就大学来说我爸60岁退休就6W一年，在职的话可是有20W一年的收入啊。而且63了精神还好得很，生龙活虎的。要不是还在公司里继续搞科研的话，估计每天就在我家旁边自己开垦的地上种菜玩了233

[本帖最后由 DFLY 于 2015-10-24 21:43 编辑]

别开玩笑了，女性本来就已经占着舒服工作的位置了，还延迟，让不让人舒服点干活了，老师，财务，培训都 有大量女性，跑出跑入常年出差的永远男多女少

女性比男性早退休，也是符合现在女性要用更多精力照顾家庭的现实。现在妈妈辈退休后也要照顾家里八十多岁的老人，照顾自己丈夫，还要带孙辈，丝毫不比工作轻松。
当然也有不这么生活的，早早退了之后自由自在游山玩水好不快活。

延退，女性才是重点，最终达到男女同龄退休。假设是延退到63，男的顶多延退3年，女的可是要从50延退到63.

[本帖最后由 风不行 于 2015-10-25 08:29 编辑]

本质来说这种公平有个吊用？家里小辈还要照顾呢，广场舞大妈能有几个

哎，不退休谁来照顾小孩？