大家也就听一听，看一看就算了。

单位今天每人发了一个大西瓜，基本上都在十四五斤以上，个别的接近三十斤那种。

一些业务员（主要是女的，新人），不想自己带回家，居然从助理那里要了本市快递的单子（飞康达），把西瓜从单位用公费寄回家了。

平时市场部做的一些资料，给客户的，每个业务员也应该自己备一些，大部分业务员都自己选一些，跑客户的时候带着。还是这几个娇小姐，资料从来就是发快递回家。


你要说这些人做的多么不对，也不算什么特别违规的事情。不过就这种工作态度，让部门的总经理也无话可说。尤其是当这些业务员因为新版的资料是110多页（之前的是68页，120g铜版纸），嫌重要求用80g铜版纸印刷，总经理也发飙了，说当年他拉着拉杆箱见客户的时候都没叫过苦。

她们也没觉得自己做的没啥不对，但就是让上级领导很不爽啊。

六字真言:

爱做做 不做滚

不想吃苦可以啊，用自己的钱快递，重映就好啦，别用公司的:-)

单位今天每人发了一个大西瓜，基本上都在十四五斤以上，个别的接近三十斤那

你們總務部長賣瓜的嗎？

太不能吃苦了……我们这来了四批实习大学生，每批平均只待了一个月。最厉害的一个男同学，早上上电站大坝，下午就提包走人，就待了一天。现在公司里都不敢招家是城市的大学生，尽量招农村出来的大学生。。。

爽总老婆这张照片没有以前头像的好看

怎么说，这只是很简单的福利培养出的惰性。

TG混到这个境况，跟这些是类似的。

而且人没有监督的情况下，靠自觉绝对需要强大的自律，或者比较高的道德底线。

你们公司好好的发西瓜做什么…

还有发西瓜的？政府部门？

你们公司是福利机构吧？ 怎么钱还能这样花的

无所谓吧，反正是公司的钱，不如全部都用快递给发到家，这样大家都不吃亏了

快递很容易把西瓜摔坏吧！

让这样的滚蛋啊。或者快递费用直接工资扣。业务员满街都是啊。

我招了两个实习生，最长的一个做了三天。都是认为学习不到啥东西，说走就走的。

市场部，你好意思说学不到东西？多少人排队想进我的部门啊！

喷了……爽总，感同身受，感觉现在大学生白菜价不是没有原因的。我是毕业实习半年一分钱不拿，还要倒贴。

爽总求工作，你就招了我吧……

公司领导绝逼有问题，根本不应该让这种情况出现

靠谱的人确实不好招，主要是因为待遇差。

国企还是私企？
私企这样干早就该滚蛋了吧～～～她们一年能给老板赚很多钱那另说～

我们这儿的女孩家里很有钱的不少，但真没一个有这毛病

对吗，你也说了待遇差，要想马儿跑又想马儿不吃草，那就只能招这样的烂人了

楼上，实习肯定就是以学习东西和经验为主，要求高工资可以，但是前提是你为公司创造了多大产值。

福利真不错啊，还能公款快递回家

西瓜级的闪光蛋

要我就把西瓜扔了，破单位发个西瓜还不包邮

包郵哦，親。

快递西瓜，惊了！但是一想到帝都的交通，我居然认同了她们的做法？？？

发西瓜。。。

发西瓜是典型的国企做法啊。

制度太松了吧

发西瓜要没车怎么拿？喷了！材料这个倒是不对，我们那时去欧洲参展都是自己扛着材料入，男的20斤，女的10斤！

@中南 mark

发大西瓜就是找骂，人家这也算无声的抗议了

我们公司明确规定，不准用公司快递寄私人物品，寄私人物品自己付费！

还好，我们科室来的几个实习生还算勤快，不过我们单位发的什么瓜类我都是懒得拿的，可以理解

爽总怎么进小黑屋了呀

公司老员工都不用快递寄，小员工就敢这样做~
真是过分了点哎~

制度问题，完善报账制度，部门负责人签字认可快递费用使用情况才允许报账就行了

快递私人用品回家，这你们公司也给报销？

家境好的反倒脸皮薄，素质高。

做法确实不对。但是没开车的人，几乎没法把西瓜拿回家，公司纯属自找麻烦。

直接在公司吃了比较合适

反正我们公司要是发沉的东西要吗在公司分给同事吃了，要嘛就给清洁阿姨了
不过现在的公司都还好，一般发劵自己去领，说来说去也就一年两回而已，端午和中秋

求工作

西瓜算三十斤也就不到30块钱吧？

有点过了。

实习生无可厚非，但是关键爽总招的不是实习生吧，待遇不好我的理解就是，你创造了价值，与得到的回报完全不符
否则怎么叫待遇不好，要是干的多拿的多这帮熊孩子还不是上了发条跑
爽总的心情可以理解，资本家都是这样吗，赚的越多越好，付的越少越好

30斤的西瓜你让人女的怎么拿

说的就是实习生。

一开始想做实验，但是实验室里那些操作，都是要对客户负责的，怎么可能让完全没见过移液器的人去操作呢？
后来想去做销售，开玩笑么？卖KFC和卖这种高端生物实验服务差了十万八千里啊。

市场工作，其实要求更高，要懂技术和销售，所幸的是本身一些工作人畜无害，有不少需要整理的杂事，但是人家还觉得学不到东西。典型的眼高手低啊！

是不是领导亲戚种瓜的