zt珠海:援鄂合同制医务人员全部转为“编制人员”

  • d
    dtsw183
    回复48#咖啡馆


    朋友,这社会根本没有所谓的公平,绝对的公平西方也没有,就这次英国操作玩法,你觉得对英国公民公平么?他们体制算是西方社会里久经考验的了,所以说,觉得不公平的可以去考公务员,然后去亲手改变规则,或肉身出去找到理想的归宿,你我没有办法选择抽什么样的牌,只能用尽全部技巧去把手上的牌打出花样不是?当然刚才我也小激动了,说的有过分的还望谅解。只是个人觉得,凡事看得积极些也不差。
  • a
    anerror
    楼上有位同志一直以来思路清奇
    不知是本身如此还是要出位
    本来是在黑名单里的
    结果又引起争议被人引用
    我又不得不看到其评论
    我只能说有黑名单真好 iOS fly ~
  • 君子剑
    美爹政府也有大量合同工

    喷之前多学点常识吧
  • 摇摆兔子
    回复14#jn13lh

    你跟一个圣母较什么劲
  • R
    R.R
    回复52#anerror

    说9楼吧?他一向特立独行。
  • n
    nokiax
    回复9#咖啡馆

    编制内100人挑1 编外10人挑一,人员条件不一样。而且,相比,编外关系户多
  • a
    amoour1999
    不要试图和基督徒讲道理,徒劳。真正西方出问题的时候他就视而不见了。
  • l
    logic90
    公平和效率。。。

    这是个权衡问题

    看你怎么选了。。。有时候更需要效率,有时候更需要公平

    比如,现在这种场景。。。病毒在爆发,医疗资源压力很大。。。

    你觉得需要提高效率?还是追求公平?HiPDA·NG
  • l
    leichangxu
    回复23#wyybeyond


    想多了吧,起码我同学那就不是。一个医生,到手4000不到,编外。
  • y
    yeye1523
    这波可以。拿命换来的。
  • d
    dtsw183
    回复59#leichangxu


    我发小在山西一个县城的医院(不是当地人民医院),是厂矿医院,正式编一个月3000,还好我们那的平均收入也就这水平,也是每天愁孩子奶粉钱。。。苦中作乐罢了
  • m
    mohuaiming
    很多地方都把援鄂的合同制员工转为编制内了。
    县级医院这个层面如果没有编制,县级医院的医疗水平更低,虹吸现象会更明显,国家一直推行的去编制化这个政策只是将医疗推向市场化的思维产物 iOS fly ~
  • x
    xRAIN
    编制这东西真正坑了医疗行业。
  • l
    lanwater
    比高考加分好 iOS fly ~
  • w
    wulei56
    好事情。对比一下,湖北给的奖励记得是5年内来湖北旅游免费。
  • 胖菜鸟
    可以的,古代还可以世袭罔替呢,这样子下次才会有人去美版ip7p iOS12 128G 无锁了!
  • v
    veron2008
    应该的 用命拼出来的机会
  • y
    yesnogood
    这个可以另开一帖讨论。对这些战斗在一线的没有编制的医务人员,这是很好的肯定和激励。
  • 一树
    不错 可谁能把我派去啊
  • j
    jiangang0630
    编制这个东西还是计划经济时代遗留下来的吧。新推一个政策比较简单,但是要改变或者收回就难了,既得利益者太多,阻力太大。
  • 我要闹绯闻
    带了个好头
  • s
    sis5595
    跟美军一样,打仗换绿卡
  • 成熟稳重
    护士和编外医生吧?
  • r
    rkevin
    我只能告诉你,给医务人员编织是保护穷人,要是没有编制县医院会有人吗?
    当然你会扯市场,说多给钱
    不过,如果多给钱了,多的钱谁来出呢?
    当然您是超级富豪,享受得起美国一个晚上在医院喝点牛奶花几万刀的超级vip待遇,那真的是您本事了
    我作为穷人,可花不起 iOS fly ~
  • w
    wyfzhuhai
    回复29#bbcm

    就是要有不同的声音才是正常社会
  • b
    bluegoal
    是你不知道吧 iOS fly ~
  • 黑白胖
    感觉有些人过于偏激了,当前规则下,公务员,事业编都有操作的空间,但绝大部分岗位都是公开招聘公开考试的。这比20年前进步多了吧?
    不可能100%都完全公平,真要那样了,社会与制度毫无弹性空间,更容易崩溃。
    有空多读书多思考,谈问题举例时不要用我朋友我邻居我亲戚来举例,这么大国家,想找出一些反面例子来太简单太容易了,对于讨论问题理解问题毫无帮助。
  • 风中雨
    这个好,支持小尾巴~
  • t
    tianyu601314
    以后封你为 d版良心
    各种角度刁钻 无论lz是谁 说什么 比都能良心发现
  • f
    flamesky08
    回复8#黑白胖

    中国人的最最重要的需求,教育
  • a
    againy
    在人事局(编办)干过的路过
  • q
    qiaocui
    总比各种二代玩花活进去占着茅坑好吧
  • p
    packingbox
    黑名单眼不见心不烦 iOS fly ~
  • 醒來無味
    这是好事,必须支持! iOS fly ~
  • 1
    1106524
    这种人浪费口水干嘛,黑名单就行了
  • a
    allenhu
    回复9#咖啡馆


    的确如此
  • s
    sobersolo
    https://mp.weixin.qq.com/s/BBqDB9-CYxVzLGmsELVVcQ
    这是连岳的一段文字,希望大家能看看 iOS fly ~
  • 礼拜二
    +10086
  • a
    amchn
    逻辑没问题,我最后一段解释了。和平年代,编制内保障,相对于责任和约束,会略高于社会普通水平,谈奖励一点问题都没有;如果是战时,让你加入体制,慷慨奔前线赴死,按你的个性,你肯定是不愿意了,因为你只想捞好处。当然,对于普通人而言,趋利避害也算是本能,无可厚非。对于编制内人员,你忽略和平和战时的前置条件去评价是不妥当的。

    这并不能我说的逻辑有问题。你拿编制当奖励,作为质疑的根据,不成立。因为你只是故意忽略了,和平和战时的前置条件。