按照国税发[2005]9号的规定，年终奖或者13月工资可以除以12再对应相应税率，然后用年终奖总数乘以税率-速算扣除数来缴纳个人所得税，但全年只能用一次。

俺公司财务号称平时有些季度奖，销售的提成等的原因，同时公司只采取一种缴纳方法，故将（季度奖，半年奖等）除以相应的月份数，比如4月发奖金，除以3，再加上工资去选税率，据说这样对销售和员工都比较划算。

不过这样到了年底，年终奖就不能除以12了，往往也只能除以3再加工资去选税率。

而且年终奖是允许单独选择税率，扣除速算扣除数的，而其他奖金必须跟工资合并来选择。

貌似很不划算的样子。

想问问TG的能人，个税的高手，这个规定可以这样分开用吗？

.......问你们公司去,违规操作,不被发现就可以了.........你们公司不肯也没用

汗，分开算这样属于违规的吗？
俺们的财务业余的很，跟我号称分开算划算，但是俺怎么算都是按照年终奖划算啊，除以12之后就可以按照5％的税率计算，现在么，莫名其妙被河蟹一大块。

多谢楼上指教。

[本帖最后由 天师教教徒癸 于 2007-12-27 08:39 编辑]