太平洋没加盖一点都没少说，结果轮到公务员自己了

你不干 想干的人排队

教师这行还是得外快才行，本系一节课30多，本院外系一节70多，外院100多，社会授课2-3百。。。。监考本系30，本校50，社会监考200。。。所有能在学校带班的带家教绝没问题，反过来则不行，但偏偏就是带家教来钱多你找谁说理去。。。

逼走了吗，我怎么看到都是网上发帖依旧赖着不走的，反而都在叫嚣要 想方设法贪污，给来办事的人脸色看，可见这个群体里很多玩意的人格下贱到什么程度

我都说了，能力差的、年纪大的、服务差的这些会走吗？走的是年轻人和能人

这话说的，好像现在就有人管了似的，公务员真这么忠于职守民怨会这么大？？

喷了，美帝有几个常青藤，州立大学毕业的去干基层公务员的？

大把高中毕业生，城市学院的好不好

人性一点，把基层公务员的工作留给他们不好么？
什么？技术含量高？那请委托出去，绝逼比政府自己养人成本低

这太平洋没加盖说的可多了
私人老板会和员工这么说话
爱干干，不干滚，不是什么流氓逻辑，不干当然可以辞职，合情合理

每年参加公考的人那么多，现在说得好像公务员没人要干了的样子。。

楼上，贫困地区、边远山区、冷门岗位的职位开考都不够。

热的主要是三种：
1、发达地区或者中央部委
2、实权单位或者关键岗位
3、不限制报考条件的中央部委
贫困山区的老百姓靠谁服务呢？

反正只要任何人抱怨工作累薪水低，都可以用这句话

看到乔*生这名字我就被雷到了…有幸上过他的课，真是神人。为什么不打他全名呢？因为他业余时间很喜欢用各种搜索引擎变着法儿的搜自己，课间亲眼所见…………而且第一人称代词永远是“乔*生教授”……………乔*生教授认为，乔*生教授说

本帖最后由 兔子的姐姐 于 2014-1-12 01:15 通过手机版编辑

http://bbs.saraba1st.com/2b/forum.php?mod=viewthread&tid=988687&page=3#pid24157669
之前在s1被喷完。。。你在tgfc没想到也是这话。。。
用s1帖子里面的人家的一段话来说：

13亿人里妥妥能招到合适的啊！
服务态度好笑脸迎人
不厌其烦超级有耐心
1K5工资就可以打发
水煮白菜就很满足
从不向组织索取什么，只会自问自己能为组织做些什么
拿棍子赶他走也不走
理想高于一切，甘愿为理想奉献自我
自觉、自愿接受爱岗教育，理想崇高，不低级
不贪、不腐、从不做违反纪律的事
不会上班看手机、刷S1，下班了也不会
智商总是不够用
还等什么，这么好的员工怎么能去干传销！妥妥招进来做事！他们才是公务员的希望！
公务员老爷们你们爱干干不干滚


对吧。。。这才是你们需要的公务员

你看看西部乡镇的这些职位要求是什么？又没条件，又要招高学历人才，有必要吗？人人都是用脚投票的，我有这条件了，干嘛去什么偏远地区当基层啊？
你说没人干，你去西部乡镇附近的私企问问，抢着干的人有的是，问题是不得其门而入。就算人与人智商一样，受限于当地教育水平和经济条件，偏远地区的很多人没有机会接受高层次的教育，但这并不代表他们没有意愿，没有能力完成基层公务员的工作。
这个道理是明摆着的，国家就像一个大企业，你在里面干的不爽了，辞职就好，大范围辞职了，自然待遇和要求都会根据市场调整。一伙人蹲里面各种抱怨各种牢骚，但就是不挪窝，那就别怪老板使劲压榨了。

公务员就是一个职业，这个职业是有特殊性，但也仅仅只是个拿工资吃饭的岗位罢了，为什么一定要跟“无私奉献”啥的挂钩？
做好岗位设置，按实际需求配备人员，制定好绩效考核或者工资标准，真正做到按劳分配就是了。而这些都没做好的话，为此负责的人难道应该是按照正常程序招考进来的普通员工吗？
拿不该拿的人的确该罚，但这不意味着仅仅只是拿了自己该拿的人需要连坐。其实公务员招考招录，已经不断在正规了，虽然还存在一些问题，但趋势是越来越好的，现在应该加强的一是完善监管机制，二是完善退出机制，让不能胜任公务员岗位的人能够真正做到以开除、辞退的方式清理出公务员队伍。其实这些都有人在做，阻力尽管很大，但仍都在有条不紊地开展着
扪心自问一下，权力寻租职务犯罪的大多是什么人？6、70年代那批老人，他们当公务员的时候根本就没人愿意做这个，薪水少工作辛苦，基本上都是军转干部或者子弟进去图个安稳。也就是近十多年条件好了有机会吃拿卡要了，相关监管机制又不健全吗，再加上这帮人本来素质就不高，所以才出了那么多事。新进来的80后这一批，素质高工作能力突出，科处一级的干部也很不少了，权力寻租职务犯罪的当然也有，但可能性小了很多很多，特别是在监管机制逐步健全，退出机制逐步完善的情况小，会越来越少的……现在需要的其实就是时间……
现在不管三七二十一，一刀切，这样做的结果只会是劣币驱逐良币，让有进取心真心想做事的人心灰意冷然后逐渐退出，剩下的都是些老油条各种二代和能力不足的人，这样其实是破坏了社会公共管理进步的节奏的，吃亏的只能是行政相对人啊……

这还用你愁，剩下来的人谁爱干谁干呗，这些人没水平，没背景，当然也不用干嘛，只要按规矩办事就行了，这有多难?

公务员本来就是干最基本的活，拿较低的工资才合理，一个坐窗口办事的需要他有多大能耐，按规矩办不就完了呗。这种活还需要给多高工资?

有空来基层体验一下就知道了........
按规矩办才是最难办的，你来干一天估计就能把你之前一辈子遇到过的傻逼数目都超过了，一般来说还定期有固定的几个精神病患者来巡视给你们下各种指示
很多地方还没银行那种玻璃帮你，说捅你就捅你，tgfc的先给一杯温开水完全不管用

还有你能遇到的窗口办事人员90%是劳务公司一个月2k的合同工。。。。公务员你真看不到,基本都在管理层

缺人就提高工资待遇到有人愿意去为止，如果不愿意提高待遇，那最后这些地方就变成不法地带或者无人区即可。没有任何问题。

办法就是先把能做事儿的人先逼走，然后没办法只能让这帮有关系的大爷来做事，搞出事儿之后滚蛋，最后真正能做事儿的人再进来。

政府那些乱七八糟的规矩、规定谁能在很短时间内烂熟于心，从来就没有一个统一的发布平台让人记住到底该先办什么 再办什么，很多具体操作细节甚至和
政府文件要求都不一样，自然只能去基层窗口问了，基层被问烦了，觉得老百姓傻逼，可以不用干这种天天和傻逼打交道的工作，如果非要做这份工作请把工作改
进得和淘宝一样高效率。

所以从一开始我就觉得这次倒霉的肯定是基层人员，因为基层人员本身就没什么油水，你再削工资肯定很多人就不干了
但是上头那些老爷就难了，盘根错节了，他们肯定不会下来做事的，下面留多少基层，那么事情肯定还是这些基层干，除非基层都跑没了，老爷们坑屈就下来给各位办事了
到老爷们滚蛋时间要多久？
反正随便怎么搞都是基层倒霉，老爷们家里不愁吃喝的，那点工资估计还不够他们一个月玩掉的钱。

我们这边之前已经跑了好几个了，给他们的工资才1k7，这尼玛还是在上海，还要挨人骂。。。。都是找到下家就跑路
人员流动的厉害，一直处于严重缺人状态，先都是一人顶好几个位置，就算好不容易招了新人上来业务也不熟练，有时候反而有反效果，每次要从头带
而且现在政府收紧，不能随便招人，走一个就结束一个，只出不进，搞的我们下面越来越缺人，上面么你们懂的

[本帖最后由 幻像骑士 于 2014-1-12 03:35 编辑]

招不到人的涨薪或者优先升级，动态平衡

你看如果都要初中生的话，工资应该合适。
但老百姓满意吗？
三本都不愿意去考，你说这种要求怎么降低。

好帖子，有理有据顺带炸鱼

第一，工资是国家规定，津补贴是省上规定，不是某个地区想涨就涨，现在福利取消了，实际上降低了。
第二，就算是津补贴还要根据地方财政，所以造成越富的地方待遇越好，越穷的地方待遇越差。
第三，如果公务员涨工资了，社会反映多大，“这帮蛀虫又涨工资了，物价涨高也跟他们有关”
所以，根本无解。

键盘党懂个P

看到初中生我笑了，社会上有多少工作是真的需要高学历的。

的确是不一定需要高学历，除非是专业性强的岗位。
但一方面是很多大学生就业困难，一方面是西部基层就算是大专生也没人去报考。
当然，去了西部基层，那有机会2千万2把半呢？

权力寻租和素质无关，和制度有关

大部分公务员的工作高中毕业生就可以做了，以后多招点高中学历的来干活就是了，大学生研究生还是去企业比较好

而且重要的是民办教师带家教天经地义，公办教师你去家教试试……

大学生就业怎么办？上面不是扩招吗？难道就业上政府不做表率？

20年前不都是高中和中专生吗？

[本帖最后由 yihou 于 2014-1-12 13:02 编辑]

没看懂你想表达啥。西部基层没人愿意干那是没办法的事情，难道你应该用高工资吸引他们来?问题是干的活能体现这个效益吗?

傻逼多是事实，但是这不成为应该给高工资的理由，最多就是配保安呗。

根本不可能高工资，不知道你看我前面的贴没有，高薪在老百姓这边肯定通不过，上面工资基本都不动，何必惹老百姓不高兴呢？
所以，高水平的都不会来，能力强、人年轻的又走了，剩下的大家都不满意，按照公务员法又不能辞退，当然辞退了更没人了
大家就这样耗着呗
我的观点：希望高素质人才能到西部基层服务，哪怕几年也好，至少可以改变些现状，光在论坛喷是没用的。

[本帖最后由 yihou 于 2014-1-12 19:02 编辑]

这种想法很荒谬。如果说公务员岗位大部分不需要高学历的知识，那么企业里有几个岗位需要？相反很多高学历知识岗位只有在政府部门才能发挥，去企业反而施展不开。
相反现在很多公务员岗位都是和人打交道，很考验人的智慧，远超一般企业。同时，高学历带来的高素质却正是政府部门需要的，这都是高中生不能行的。

[本帖最后由 宝贝人 于 2014-1-12 19:05 编辑]

那可以让公务员轮岗。

喷了，没能力国家就要白养你啊

西部乡镇只剩下几个还是年纪大的能力差态度差的，和谁轮？领导？