自己的第一个公司结业了,不吐不快

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    forfun
    前些天有位创业的什么都还没有就先租了最高档的写字楼,我表示前途堪忧
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    x_man
    就当读了个大学吧。
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    blueearth
    算是体验了一把 微利也算不错了 做了几年?
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    Tonyli0532
    你的思路非常对 把自己放低 找到毛利高的生意 活下去 活下去才有资本讲有的没的 死掉的公司是没资格说话的 这是最最重要的 那些公司架构 企业文化 团建活动 弹性工作时间等等各种高大上的 跟创业初期没关系 只有活下去才能见到发展的方向 才能继续走下去
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    crocxu
    mark街头生意经
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    ipzh
    重新开始找了一份工作,实在不太习惯
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    shooirn
    创业就是要吃苦,逼格那是创业成功进入平台期的风光,那些光鲜从来不是成功的关键。
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    Ricepig
    准备好好思考一下,以前对这种方向性的问题思考太少了HiPDA·嗯唧
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    Ricepig
    谢谢你的回复,让我感觉好一点了

    其实不怨机会不好,就是我个人能力不足。吸取教训,提高能力吧HiPDA·嗯唧
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    coffexx
    有失必有得,楼主应该也有收获吧。 iOS fly ~
  • R
    Ricepig
    我其实就不想再吊着了,因为看不到翻身的机会。可以换个轨道,给自己一个机会。HiPDA·嗯唧
  • R
    Ricepig
    我这个人比较保守,不太愿意希望放一丁点儿在这种机会上。
    其实那些情怀,是我当时觉得自己开公司总要有点追求,不光是利润,还是一种体验。但是现在发现,商业就是商业,等成为巨头再谈体验。HiPDA·嗯唧
  • v
    volcano200
    回复104#Tonyli0532
    好奇怎么找帮手,怎么说服员工一起干。虽说没开过公司,但是在公司招聘人时候,因为公司小也经常被应聘者鄙视平台小。 iOS fly ~
  • P
    Parto
    学习了,谢谢分享
  • T
    Tonyli0532
    前几天刚看完这一节 这个很正常 公司小 利润低 没法找来很好的人 你可以在其他方面做一些让步 比如包吃 包住 比如比较灵活的请假 比如可以带小朋友过来上班 总有人会因为某些原因加入你们公司的 金钱和酬劳固然是一方面 但是良好的公司氛围 公平竞争的制度 良好向上的公司前景 同样能留住人 这是需要公司所有者着重打造的
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    linhf452423
    过来人,说几句。人才是最重要的,如果能够微利或者持平,已经是一个好的开始了。想要做一点事情,平台很重要,没有平台,连做的机会都没有!楼主平台搭建起来了,需要的是坚持,也许方向会错,也许思路不对,也许市场没找准,但是只要平台在,人心没散,坚持下去就会有机会!很多企业的发展方向,都是和自己开始的方向不一致的!皮克斯一开始还没想过做动画电影呢!失之东隅,收之桑榆。谁知道呢
  • 山石
    回复1#Ricepig

    支持下。。。没理解最后结业是因为没有市场了吗?
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    sdybaiyunfei
    我搞公司从来都是以赚钱为目的,什么人生追求的是真的没有。
    我的Partner说我老盯着蝇头小利,各种抠,企业是做不大的。但现在他的公司现在每月亏损,再过半年订单上不来估计就要收摊了。
    只想着做大企业,买了一堆设备当废铁。我是多次提醒建议别投设备,现在该做的是准备过冬。
    开源节流,工厂杜绝浪费,控制好人员设备等。

    审时度势很重要,现在电子烟行业完全进入寒冬,深圳西乡一带2,3百家电子烟企业在这一波中估计要死掉70%。
  • c
    cybervsq
    开了多少年?营业额做到了多少?公司规模做到多大
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    jackwufan
    楼主已经很厉害了,有这份经验很重要 iOS fly ~
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    linuxpro
    回复1#Ricepig
    同是创业人,公司在19年初死亡线回来了,现在也是如履薄冰的走上坡路,但是一步错,就会导致各种问题。

    做实事是不容易的,最近关键节点,4个方案,抉择的时候用到了最差的垫底方案,结果眼看要上线,合作伙伴被ddos… 被迫启动紧急方案……又特么差点挂……

    创业,没有最惨,只有更惨! iOS fly ~
  • l
    lkp
    以无我之姿 以生命唤醒生命为标准 为社会解决切实问题,要有这些考量再创业或许更好
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    Ricepig
    其实我这里在节流方面应该没有出太大问题,这也是能保持盈利的原因。主要还是方向和思路的问题吧。HiPDA·嗯唧
  • w
    wenxisyt
    只要有利润,大公司玩低价中标,就可以彻底把你KO了。
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    zztt168
    没把房产搭进去就不算失败。感谢楼主分享。
    关于人员管理确实有很多难点。
  • R
    Ricepig
    这是问题之一,但是我认为大公司一般不这么玩,从资质业绩产品方面下手更无敌。HiPDA·嗯唧
  • R
    Ricepig
    其实把自己放到老板的视角考虑,就可以避免你说的这三点。HiPDA·嗯唧
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    blueearth
    天时地利最重要 其他都是小问题
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    Ricepig
    这是一命二运三风水的另一种说法吗?哈哈HiPDA·嗯唧
  • 高师富
    我意思是,如果作为员工的时候考虑不到这个,千万别急着创业。
  • R
    Ricepig
    嗯,是的,没有经常假想自己当老板,一般都没做好当老板的准备HiPDA·嗯唧
  • k
    king_cser
    回复41#Tonyli0532

    老板,今天看了推荐的<街头生意经>真是不错,有没有其他的好书推荐?咋还被禁言了&#128514;