月薪600-800无休日，月薪1000早8-晚8月休一天。这不是压迫工人阶级么？这工资在三线城市也只是顾得了吃顾不了穿。还谈什么解放60年。

扩招后的大学生质量实在是不太理想，但即使让人家放低身段也给不了人家合理的报酬。我家这个三线城市许多民营医药公司的后勤岗位还真的就是800到1000早8晚8月休两天。我觉得这待遇对高中生来说都是低了。

LZ怎么不去干啊。。。。。。。。

LZ的ID很说明问题

[本帖最后由 EVAMRX 于 2009-10-28 13:54 编辑]

不清楚情况，上来看看。。。。。。。。。。。。。。。。。

我去应聘了，但是对方不答应每周休一天，最后被一个应届毕业生击倒。我祝福他将要开始的适用期月薪800无三险月休一天，一年后转正给三险的性福人生。

我是高中学历,上次去一家公司面试,因为我迟到了,所以和一位工作3年的本科生一起面试.

待遇还算不错吧,每周双休,早9晚6,底薪2K6,三金都有,过程我就不说了,第二天我就接到上岗电话

从那公司出来之前,HR问我,你觉得这本科生怎么样,我故作低沉的说:不错....我俩都笑了

下楼时和那本科生闲聊得知,他比我大一岁,人很好,也单纯.

我招人时也意识到这个问题,以新人来说,学历越高,依赖性越强,对不了解的程序以及陌生的环境会有很长的适应期.本科生需要3个月试用期,学历底一些的,2个月就和公司员工打成一片了.

学历底一些,胆子也大一些,也许是特殊的经历让他们更老练了,重要的是他们不依不靠,遇到问题首先动的是手,不是嘴.

我不知道高中学历和本科学历,两者的大脑有多大分别,手上的分别确实很大.

[本帖最后由 真无双仰泳青蛙 于 2009-10-28 14:21 编辑]

大学里玩了四年的自然没啥竞争力。。。
认认真真学了东西的找工作其实也蛮容易。

试用一年？每月休一天？我颤抖了。。。。。

[posted by wap]

俺在这新单位试用期就一千二，当时第一个月拿的时候有点觉得黑色幽默，转手给老爸买了件衣服就没了。
后来转正，工资多了点，还是不到以前的零头，等到两三年后的现在，工资我都基本不用动了，当然，我给公司挣的十倍于我的工资和奖金。
现在这个社会很现实，除了公务员和垄断企业，你只要能给公司挣钱，就能开个价。挣不了，就只能吃鳖。说白了丛林社会，所以在读大学的除了泡妞以外，最好早点找个公司实习，别的不说，搞清楚这个丛林社会的生存法则先

LZ你指的“他们”是身边的朋友吗，大学生刚毕业出来能有3000待遇的，多数都是好爸爸系列了，当然了还有高材生。
唉。。。。。。。。3000啊，努力了。没有懒惰的他们，怎么突出勤奋的我们。

+1
时间宝贵。 越早了解各项规则，对于起步点就越好。

说实话，大学也不白上，艹B无数，人间天堂。我找对象就是两个原则：1，女大学生不考虑 2，护士不考虑
我心眼小:D

[posted by wap]原来动手能力不是看人看经验，而是用学历来分的，这算是炫耀么，233MAX…

运气，一定是运气

我说你别这样……

那只能说你这个是特例
他同学肯定混的都不错