所以，没车的只能搭地铁 要么步行上班

是怕员工骑2轮车影响公司形象了？傻逼行为！公司怕员工骑车上班路上发生事故算工伤
所以以后没4轮的，不配上班了

这种傻逼规定管他呢

我怀疑是怕出车祸，你打听一下，是不是公司或其他关联公司出现类似纠纷了

是要给每人都配辆车？

今天我们这里车祸 一妹子被泥头车压成肉泥…… 哈喽共享电单车

怕路上出事故算工伤

关系户来的行政吧

估计公司怕担责任吧

就是怕出事算工伤吧

这个规定合乎法律？ 真开除不违法么

那安排班车么？

上下班搭乘交通工具期间出事都算工伤，如果公司给了通勤费的话还真可以管，如果没给，试试申请一下

交通费报销么？不报销她有什么资格管员工用什么交通工具上班？

坐等开除赔钱，嘿嘿

上下班管公司鸟事，又不发补贴。

公司来个通勤车，像校车那样的

车停远一点，最后走两步呗

这个规定要爆出去就得上热搜。。。

难道最终不是BOSS的决定吗

这估计不是行政的锅吧？多半是老总的意思，行政就是传个话

鸟屎傻逼行政

估计有员工上班路上骑车出事故，然后按工伤算来要赔偿了···我们单位有个人骑摩托违章撞了别人，没想到上了法院还能按工伤算要赔偿=。=！


当然这个政策订出来··只能说sb

人家这是想当网红，故意发的吧

走路上班出事依然是工伤啊。

真这样被干掉了，可以去劳动仲裁走一波不？

制定这个规矩的人脑子里都是屎吧

打个货拉拉 开小货车去上班 会怎么样

还有这规定,草,他是说上班时间不能骑车吧,来上班应该不属于上班时间

这种解除劳动合同得拿2N+1吧

只能说这规定有点傻逼，不过上下班期间出车祸可算是工伤了，按道理公司是可以管的。

必定是boss的意思

这就像是未生育女子不好找工作一个道理了。

有权利就有反制 没有白来的权利

那公司应该统一安排班车接送上下班

我了解到的和你不一样。
可能是我这边自己的政策？
通勤出交通事故要看责任，如果对方主要责任就是工伤。如果自己是主要责任就不是工伤。

我也是觉得应该你说的这样，公司也是这么觉得，所以开始不赔···后面那个人把公司告了=。=！还胜诉了

法院肯定是看哪边有保险就让哪边多承担。

让他出名就好了啊

楼主那里是禁魔禁电的地区吧

这样的规定的确不走脑子，即便工伤也有保险赔付

开除? 2n+1 美滋滋

走路都有可能出事故。
在家办公了。

发到头条就是热帖啊

这是什么神仙规定？？？

照骑不误，骑不骑车跟公司有什么关系。

一看你就没开过公司

还能让你白白拿赔付？

停到公司附近再走过去呗，贵公司老板脑回路很清奇啊。

公司有统一的车接送？不然干嘛管

我公司不大，30多人

我没对员工有这样要求