这几天平安的人力部像挖我去那里。
问问看TG的保险业内：
1、薪资福利怎么样？
2、是否入编？
3、听说要24小时待机处理车祸？
4、职业发展怎么样？

以上，谢谢

好工作,这个薪资福利可以和修理厂去沟通,和你上头去沟通待遇问题就是碰壁的份

楼上的意思是看个人能力，回扣什么的?…是否入编的问题我也不清楚。保险有很多，车险这块眼前不错，岗位发展前景不明朗。

和修理厂打好关系~
修理费回扣？可惜修的直接换？
看来权利很大啊。:D
不过肯定有考核的吧~

各地的分公司应该政策不一样，我是人保的查勘定损岗，之前有定损岗的同事被平安挖去了，做的是查勘定损岗，他之前在SB人保这一个月到手1K5左右，去了平安直接跳3K以上。晚上不用出动，因为这边平安晚上有夜班查勘人员。嘛，这边也只是广东一个三线城市，就这样。
哦对了，平安的工作量大，据那鸟人说最多的一天是接了39个案子，但他们的理赔系统听说比较先进，所以就算是39个案子一个人累死累活也能一天做完，但要是在SB人保这边，一天十个案子我们就要骂娘了。
嘛~有时汽修厂想要你帮忙什么的也许会给你红包，当然中秋春节什么的也是少不了，但！要记住人家主要是和你公司的头头打交道的，也许一个案子你说不行，人家可以不鸟你直接找你上头，你上头说行你不行也得行……

再回答LZ的2和4，是否入编要第一要看你在这公司的人脉，二就是你个人能力，不然一进去还是个合同工。
嘛，做理赔这一块，个人能力在升迁上帮助不是很大，除非你真的很厉害。
个人发展前景的话，平安不是很了解，听说用人比较科学合理，也许你一步步能升上去。要是在SB人保，做梦都别想！

这样和你解释吧,在一天接到2个或者以上(轻微或者一般)刮擦事故的时候,(修理一个面为150-300元左右)你每天就能进帐300元了.1个月到手多少自己去把握机会.大事故或者和客户去串通的事情千万不能碰.

具体的还是去了解一下当地的保险行业人员吧，主要找想挖你那公司的人了解了解，各个地区的差别还真的挺大的。