前天第一天回去上班.人事跟大家开会说.①今年6月前.所有员工降薪到70%,不是基本工资降到70%,而是总得薪酬降到70%.原本5k的收入就变成3500了.

②以后不会有工龄奖和全勤奖.原本做了4年,到了年底会有4000的工龄奖.现在没了.
③6月公司要搬迁去小点的地方.离家远了6公里.
本来公司一直不买社保.然后给有意见的人每人每个月发了300补偿..现在又搞这些套路...
如果要离职的话.怎么才能拿多点补偿?
以不当理由降薪提出仲裁.然后拿n+1???

刚才在知乎看了下.如果企业不给员工买社保.但员工接受了补偿的话.员工以没有社保提出仲裁的话.法院是不支持员工的.

都2020年了还有不买社保的公司。。。这种能吿到破产感觉。。。

还有敢不缴社保的公司。。。

社保真是小公司头上一座山。

不缴社保？？？？？你们公司刚通网吧

楼主是哪里的呀，现在还有公司不买社保呀？！
知乎的话你也信？！我跟你讲哟，用人单位不得以任何理由任何形式，不给员工缴纳社保的。
别说补贴了，就算员工自己不要，都不行。而且现在社保和税务够挂了，按最低标准缴都是有风险的。

现在公司任何行为，例如那高新资质呀，投融资呀，什么什么什么的，社保缴纳都是重要的考核标准。
不交社保，非常影响被调结果。
我自己公司这几个月难的都挤出shi了，都不敢停四个员工的社保，而且还在缴纳公积金。
员工也非常理解，只能暂时性工资降低一些。

说真的，我老爹的小厂里就10来各员工的那种，都不得不给每个员工交社保
还有公司不给员工交社保？？？？老板的心是真滴大

劳动仲裁一告一个准

如果仲裁成功，除了补缴，企业有啥惩罚

赚钱时，豪车别墅海外游，天天嫩模住会所；

才两个月左右的疫情，各种恶弄；

LZ去告吧，稳赢，这年头还有不缴纳社保的，，，，

补缴、罚款，老板成为失信人员，不能出国、不能高消费、不能坐飞机啥的

你可以认真读一遍劳动合同法的法条。

现在还有不买社保的公司，哪怕最低标准也得买的啊。

不买社保这么好的吗？楼主老板真是慈善。什么时候不想干了，就别主动离职，故意磨洋工不干活让他辞退你，辞退后去劳动仲裁院一告，把这几年的社保都要回来，还有拖欠的赔偿金25%，爽歪歪。

还好吧，疫情期间所有不能去公司的员工一律全勤
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问题是疫情期间赶回公司做工作也没多得啊！

不买社保这么好的吗？楼主老板真是慈善。什么时候不想干了，就别主动离职，故意磨洋工不干活让他辞退你，辞退后去劳动仲裁院一告，把这几年的社保都要回来，还有拖欠的赔偿金25%，爽歪歪。

不买社保？这么爽。。让他开你，收集证据仲裁一波，舒服的很

本来公司一直不买社保

这种公司不如现在就走人，顺便起诉得了

企业让职工出具了书面的放弃社保缴纳申请，这种放弃申请有效吗？法院有三种判法，怎么办？

一、虽然职工社保的声明违反法律强制性规定无效，但劳动者以不缴纳社会保险为由主张解除劳动合同经济补偿金，违反诚实信用原则，不予支持。相关案号：山东省滨州市中级人民法院（2018）鲁16民终2428号.

二.劳动合同中约定将应由企业缴纳的社会保险金通过工资的形式发放给劳动者本人的内容违反了法律、行政法规的强制性规定，用人单位应向劳动者赔偿失业保险待遇损失.

三、自愿放弃缴纳社会保险费而领取现金违反法律法规的强制性规定，均属无效，劳动者因此获取的补贴应当返还给公司，自愿放弃缴纳社会保险费亦存在一定的过错，故酌情认定劳动者、公司对于解除劳动合同经济补偿部分按30％和70％承担为宜。

https://zhuanlan.zhihu.com/p/93691612

这些都是有案例的啊.我的情况应该是第三种..4年的社保1000*12个月*4年=4w8..个人承担30%都是个大坑.

不买社保给300是什么逻辑？300连交最低的医保都不够，这样只能仲裁一波了。

各位....现实是超多厂都没买社保.或者给几个皇亲国戚买社保.其他员工不买.....

不买社保这么好的吗？楼主老板真是慈善。什么时候不想干了，就别主动离职，故意磨洋工不干活让他辞退你，辞退后去劳动仲裁院一告，把这几年的社保都要回来，还有拖欠的赔偿金25%，爽歪歪。

身边不买社保的还是有的。。。只要员工与老板协商一致就可以了吧

来公司快五年啦，从去年就开始不行啦，强制轮休不给工资，没签劳动合同，有社保，其它工牌，打卡记录都没有，这样不干了可不可以告公司申请补偿呀，法盲？？

江浙一带的纺织厂，工人基本都不交社保，我老头子做了10多年了，没有交过，因为其他人都不交，只能自己买农村那种最低档的。。。。

我也想说。。。。。浙江小镇小厂 小公司，不交社保得超级多。。。

我也想说。。。。。浙江小镇小厂 小公司，不交社保得超级多。。。

不买社保300元就把你们打发了。一开始就不该进这种公司……
老板聪明得很，主动辞退你会有赔偿，然后以降薪的目的让你们自动离开，不走的就当廉价劳动力来用，狠啊

不要看知乎，找律师咨询，社保是强制的，不买社保即使员工同意了现金补偿也是违法的，因为社保企业要承担一样的金额

这种公司一猜就是那种低端写字楼的皮包销售公司

还有这种操作？卧槽，现在都交社保了？我们老板（四线城市）就不给交

公积金是不是不像社保那样强制的啊？

小老板不交的多的是，这个世界不是非黑即白

建议找个当地专业律师咨询一下吧。

这么严重。。。不过很多坏老板不管你工资多少给你缴纳当地低保收入的社保，哎。。

是滴，公积金没有强制要求。

这是工厂吧 现在再小的公司都要交社保啊

兄弟，这种企业竟然还能一直干，是什么支撑的你？这样的企业本就是国家要淘汰的企业，倒闭是情理之中啊

靓仔，你看不懂这个判决吗？不是个人承担30%，而是给你的补偿减少30%。

多了去了。。。。不要以为现实和7点新闻那么美好

你老头子是老板还是工人？

我公司也没交社保啊。。。不过降工资的话 估计都会走了

额，工人。。。。。。。。这边上千人的大厂也是这样操作，别说几十人的小厂了

到处都一样黑，我还在广东某电厂见过一年发一次工资的包身工，不是一个是一群！平时包吃，要是挂了，尸体都可能捡不回家。

是的，我爸他们也是一年发一次工资，不过，有急事预支也可以，一般都是一年的。