基本上是这样，义务教育和高中基本属于全额拨款，大学和医院应该是差额。

编制有很多意想不到的好处

那大学这一块，怎么算。自收自支的话，乱收费可以提高我们的待遇么。

没戏，现在的大学都不叫乱收费，那啥还叫乱收费？？？？

在大学工作，如果不是自己有本事有门路捞外快，现在的话远不如在重点中学收入高！

所以现在我们单位是条狗都想尽办法入编。

大学乱收费，是为了扩建基础设施，就算有好处，也还是为了给上面上供，或者有编制的人员享受的，干活的聘用制和临时工，基本上绝缘。

老师是个软蛋群体，政府完全不必考虑他们的感受

何况还只是“重点中学”老师，更是一小撮呀一小撮，直接突突突了事

如果你能实际了解到中国教育资源不平衡到何种极品的地步，相信你也不会说出这么天真的话了

你自己都很明白了还上来问啥？聘用和在编的始终身份不同，就算目前待遇一样，真碰上核心利益有变化，首先考虑的照顾的肯定还是“自己人”

对的，你说的没错。所以我就想了解一下，或者说瞎猜一下，以后聘用制成为主流以后，那像这群人，有没有上升的渠道，还是高位全部由编内人员掌握。如果是这样，怎么给聘用制的人员定心丸。

就我所在的交通部门来说，目前绝壁没可能，要上升都得转，或者上去后也得给你转了

像我们的聘用制就是编外
工资和有编的不可同日而语

很多事业单位现在其实也挺好的，聘用制和在编人员岗位上的收入大家基本都一样了，不过核心的玩意儿就差远了，比如集资房，在编的有份，退休的老头老太太刚入职没转正的（但是有编制）都有资格分，但是你聘用人员就只能看着流口水

你说的是差额或者是自收自支的
全额事业单位都是死工资
编外要比编内低不少的

老丈人事业单位的，抵28年工龄买单位自建房，学院路109米 25万

一个人退休了，后面有10来个托关系腰进来等着的

[本帖最后由 爱撕衣李鸿章 于 2010-11-6 22:00 编辑]

那是你们单位领导屁眼黑，我们单位（收入上）基本上还是把人家当人看，当然保安、司机、炊事员一类的不算

[本帖最后由 装机工 于 2010-11-6 22:00 编辑]

我们单位就是半额的，我们领导为进全额努力2年了。做公益项目做了n多了，就是为了进政府，不想变企业。

CDC的兄弟们为了不转公务员，抗议横幅都写好了

上海一部分全额拨款的事业单位，月收入也不到3K

其实我觉得吧，入不入编，收入少点，这个还可以忍受，要是一句话就把你说成是工人，然后每年晋升没你的份，这样才是聘用制人员最悲哀的地方。

我这里事业单位想进编制很难 没后台根本不行，聘用就是打工的工资十分低 算是城市最低收入那一档，而且就是3金，公积金都没，同工统筹就是笑话

单位不同收入相差十万八千里远

以我媳妇为例，处级事业单位，她基础性绩效4.8万/年（惨），级别副科，国拨工资不到2K/月（惨惨），过年过节单位偷偷摸摸多少还是要发点过节费（比如今年国庆发了6K，惨惨惨），加班费平时是按80/天算（惨惨惨惨）。由于在办公室工作，虽然忙点，但是天天跟着领导转，所以平时还有些小恩小惠，差不多就这样子了，属于典型的比上不足比下有余型。至于其他，集资房该分分该报销报销也不用交一分钱养老金，都是吃财政反正。

这事业单位收入差距也很大。不过现在的全额事业单位工资涨的凶。很爽

走行政是绝壁没可能，资格都没有，做做学问可能还行，呵呵

我们这里你有后台也说不上话，文凭是硬指标。还有，聘用和临时的才有差距吧，你说那些，在我们这里的话是临时人员了，聘用人员和在编的一样的。

偏偏在于我是行政这边的，以我的能力，除非买那种可以在网上电子注册查询的文凭，否则别指望了。现在还有一个模糊点，就是聘用制既不算工也不算干，就算一般的职员。你说说看，这个算是个可以操作的地方么。（本科学历好歹是混到了）

说实话，就现在这研究生博士博士后乱飞的年代，在高校混，只有个本科的话确实难以服众啊:D

兄弟，我直说了吧，你这样的聘用制人员，说白了就是一打工的，唯一的出路就是看准某个潜力股领导，等他升天了，让他照顾照顾你，你跟着喝喝汤

今年年初就嚷嚷要改，到现在都没声音，快点改吧

我觉得搞阳光搞绩效就算改过一次了，但是显然效果很不咋地，所以又想改，呵呵，折腾呗，反正改过去改过来，都不想对自己动刀子:D

现在的中心思想是，钱少可以，别让我做事儿就行，天天上班玩就可以了:D :D

对的，整天做那些没用的事情，还不如钱少点，轻松点

这么多事业单位的？俺也报个到，希望早日改企

你看谁敢

文凭 函授的都算了 。。更过分的是我这里有在读编内 小城市和大城市没的比啊 。我这里11月改革看看的多少工资了

严重同意~上海全额拨款事业单位好像最低的全年奖金标准是2.8万~在tg是比不如狗还不如狗啊~

………………全年奖金都4.8w了~副科的话在单位算是干部编制了，再加上工资2k，一年保底就是7.2w，和上海那些奖金2.8万/年或3.2万/年的全额拨款事业单位的人怎么活呢？

事业单位其实比较垃圾的，其他地方不知道。
魔都的反正不行。
行政执法类事业单位年收入基本上在6-7万阳光工资。
按照魔都物价，只够吃饭，其他啥都表想了。

事业单位最终改的只有两种分流，一种是全额财政核拨，陆续参公依公，最终参照公务员，组成“大公务员”体系，第二种就是完全推向社会，自收自支，饿死饱死看运气

现在入了事编，以后要分三种岗
无论别人怎么吹，绝壁都要爬上管理岗，上了这条保护线以后怎么改都不怕，日后单位走运给财政全包了，最终可以走向公务员这条路，就算要考试也是内部走走过场
工勤岗位最终就是要走向聘用制，走的就是公务员系统那种政府聘员，最怕就是改来改去，最后还是同工不同酬的命
技术岗不好说，看着像管理岗一样的待遇，而且也比较容易上，就怕日后给你调了一级后，再往上调就是又要这学历又要那证书，待遇追不上管理岗

其他事业单位我不知道，我就说我这个行业
我这个行业是几年前公务员单位转事业单位的。起码就市的同行来说，年轻的新一代的拿证的都是无编的，而有编的拿证的起码都40多了，收入看个人本事，基本还是不错的
我这个单位有编的除了一个05年最后一批进来的姑娘以外都40以上，不过她进来后我们区事业单位工资改革了，她除了公积金比我们多点过节费有时候会多点以外基本工资都一样，大家都是靠提成。这一点来说新入编的比老的那批真差了很多，而且政策来看编制只会越来越不好弄。
主要我这一行要靠专业要靠能力，只要好好锻炼其他都是不愁的，说到底还是凭本事吃饭的。。

[本帖最后由 KAMEJIN 于 2010-11-7 00:13 编辑]

可不就是么，有能耐的才不愿意转公呢，那么寒酸的阳光收入，贪又贪不到，跟TM废渣一样，天天还被人骂祖宗十八代:D :D

话说回来，一般死大想找钱改善下生活改变命运的，削尖脑袋去红顶垄断国企吧，那才是王道，如今没点门道的，公务员事业单位考也不容易考，考上面试也不容易过。在国企目标小收益大，当然前提就一个，务必正式职工！:D :D

[本帖最后由 装机工 于 2010-11-7 00:15 编辑]

我们这种靠提成的事业单位是自收自支的吗。。。。。。编外的唯一不爽就是做不了主任，但是主任鸭梨太大责任太重我也没那么高要求，再等一年拿证了我就满足了。。。
不过我们行业有过编外的升局级的先例倒是的。。。好像是有个岗位谁都不肯就他肯了然后就提拔了，囧。。

自收自支一般就是企业了
以后肯定是转企业的
这种性质编不编区别不大
钱都差不多的

企业里临时工和正式工的差别也很大