都说涨工资，有没有因为效益不好降工资的

2010-12-04 08:24

燕山隐士2010-12-04 08:24
现在都是说哪里涨工资，尤其是技术类的工人，非常明显，虽然还是赶不上物价的速度，但是多少缓解了不少压力，企业效益不好，自然要想到降薪，大家哪个公司已经这样了？
fakecnc2010-12-04 11:11
中国联通，从09年年初降到现在没涨过，分公司老总月薪不到2K，绩效不发
blood2010-12-04 11:14
一会电网电力的朋友就要来诉苦了……
Alfano2010-12-04 11:20
09年初金融危机那会儿降过，10%，多给两天假
pigudada2010-12-04 11:31
没降过，也没涨过
fadeaway2010-12-04 11:36
砍30%
asarato2010-12-04 11:37
这事不是能轻易做出来的
sunnystory2010-12-05 12:52
nnd 我们这儿联通区分公司老总去年年终80W至40W。。。市公司老总100W+
营业厅营业员算上发展奖都快2000了。。直接pk老总？
shinken45032010-12-05 07:51
确实如此啊，我舅舅（比我小，英国读国际贸易回来）说现在这点钱他都想去找本行做做了
zyray2010-12-05 08:34
效益不好不长就得了，降了就不对了……
高城紫门2010-12-05 11:00
明降是基本不会有的～换了哪个企业的老板都不敢这么做。可是弄个什么工资结构改革的名头来个明升暗降还是有的～
索尼2010-12-05 01:50
今年效益大幅提高，却因为国X委压低工资盖帽年中大幅减薪含泪路过。
yutaco2010-12-05 01:54
利润年年翻番，工资却减半！毅然辞职！艹他吗臭公司！
jlapton2010-12-06 09:49
失业进行中。。。。
yorker2010-12-06 11:04
被降过5%
唐晓东2010-12-06 11:05
我就在降，1年降100，，前2年降了200
rinlord2010-12-06 11:07
明降是最愚蠢的事情
普通法2010-12-06 12:42
有，签的5年合同，本来是同等待遇的；领导换了，到期后重新签合同

就要降了，搞年薪制，降了1/3左右
HKE2010-12-07 12:01
老家一国企效益不好时标准工资降到了450

后来开了销路又涨上去了普通工人年终奖都过万,不少同学大学毕业回家排队等着正式工指标上岗

现在又降下来了,.~~