看戏，反正没人听你的

问你老板去

现在是大股东不准你们花钱
你嚷有用吗

你要明白一点，有些起哄的，不是在喷你，只是在享受喷这个过程而已

当然，很多国企被喷也是自找的

BTW，那个帖子我看了，真正针对个人无差别地图炮的就那几张熟脸罢了，你来TG这么久，这点淡定都做不到？

“说这句话的人是不是公司里遇到不满意的就辞职，家里和老婆一不愉快就离婚，和老爸老妈一发生矛盾就断绝父子关系的？”
你自己都这么说了，不服气辞职呀，要是还忍得下去就闭嘴。

LZ 你从开始决定来TG找安慰就是个错误

另外，身在国企，必然受到意识形态的影响更多，很多时候必须政治正确

SO，标准答案就是，要么忍，要么……

要怪只能怪TG，或者怪自己选择职业时候的偏差吧

BTW，利益相关，其实我自己也是受害者呢：）

+1

他们只是为了喷而喷。基层公务员说累就马上有人跳出来爱干干不干滚 就可以显示他们形象多么伟光正 真要给他们个机会进体制往高里爬 一个个都屁颠屁颠的就过去跪舔

淡定点，谁都不容易。何必呢。

四楼说的对啊,其实就是股东说了算这么个道理嘛
换个角度,lz在某个私企,天天加班,结果今年累没少受但过节股东们一商量不给加班费了,lz在这发个贴子抱怨底下会怎么回呢?跳或者忍呗,跟lz辛不辛苦公司效益好不好什么的完全没关系啊.....
虽说是国企,但也是市场经济,按lz这个帖子的内容来看就是不享受政策倾斜的国企,大家喷的主要还是政策垄断型国企嘛,lz你这又是何必呢......

要淡定，有的人就是为喷而喷，难道还真要把自己放到和他们一个层次吗

编制内和编制外的区别罢了

继续看戏，表情又没了

说完你自己不想笑吗？
无非就是前两年福利不错，最近新政府上台限制了 没有福利了~踩着LZ尾巴了！？

还国企怎么了？那民企的员工就该死？！一个帖子不够 还得多发几个帖子丢人现眼！？

存在即合理吗？那现在取消了，将来也不会有，不存在也是合理的，除非你说员工因为不发过节费都跳槽了，不然我看没什么不合理的。从老板的角度看，可发可不发的钱取消了节约成本有什么不可以的吗？

拿隐形福利喷反腐这算什么思路？
你领导的公款也不见得进自己口袋，吃光用光花光也是为了业绩为了工作！是不是这个道理？

嫌累可以滚，后面有大把的人

很多人都是心态不健康，为喷而喷。
lz你也别多想。

是不是反腐反的你老总工资也不敢发？显然不可能。
所谓福利本来就是在随意开支公款而已。

和我公司强市场的，难道是烽火?

那些傻逼ID个锤子说白了就是羡慕嫉妒恨，只恨自己投错了胎而已

国企加班有钱么？

充分说明，发的那些福利，是有猫腻的，是本来就有问题的。因为年年发，就习以为常了，以为是应该的了
否则可以发

有个富翁每天，都给家门口的乞丐几美元
有一天没给，乞丐问为什么
富翁说，我现在生了孩子了
乞丐愤怒的说，你这么能把我的钱去给你养孩子呢？你得发给我

我还就叫个真了，国企怎么了
我考虑要不要发个帖子说，
我还就叫个真了，房地产怎么了
我还就叫个真了，融资担保怎么了

看了LZ这帖子，真心只能叹口气，谁不受影响呢，不过有本事到那里都吃的开，真心因为福利不好或者是怨天怨地的，还不愿意离开的，只能是没能力的人，比如我自己~~想想，离开队伍，确实要从头干起，没路子，没人脉，没技术，没资本，最关键的是没有胆量~~因此，还是像要更蓝的天，看更大的月亮，还需自身努力啊，兄弟~~

posted by wap

国企越央越集团就越僵化
比如那个卖楼得500w年终奖的销售，放在国企里也就是给评个先进工作者，还不一定绩效考核超过和领导关系好的人，因为在绩效里销售额加成只占30%，没写论文，没用户表扬，没准点率100%……
比如腾讯的微信团队，放国企里可能现在还在纸上，没论证明白这个项目思路是什么，先进在哪里，形成什么知识产权，可以创造多少效益，那个大领导挂职带队之前，一分钱财政拨款都没有，项目组也没可能成立。
国企就是上头的思路再如尿路，其他所有人都必须遵照执行，并在需要时写报告造数据支撑上头的尿路想法。

tg真理第一条:tgbxs。
撸主有任何疑问请默念100遍。
另外我觉得国企很好，不要乱黑，什么叫奇葩，没有国企垄断，山沟子里面永远别想通电话，看电视，看他妈逼。

爱干干不干滚，其实后面一句他们自己都不好意思说出来，那就是“你不干我干”。

楼主是大唐还是fh啊，
这俩屌丝国企确实苦逼，
fh就近几年待遇才涨了点

确实是这样，国企销售工作太尼玛难了

这个逻辑对任何企业都适用，所以大家都不会滚。

国企的问题在于，一单当上领导就开始拿相对的高薪和相对的不干活了，而且，有些国企是拿国家资源垄断市场，这也是大家不爽的地方，好比移动之类的，要是私企收费肯定要低上很多

说的太正确了
今年换工作到国企做了个临时工，这制度。。简直他妈的扯谈
领导放个屁，都得去闻闻揣摩一下

还真有人没跳过槽的，薪水没涨你赖谁呀

国企在TG被私企的诸位狂喷 蔚然成风了。。。

楼主 算了吧 就当路边狗叫 过去罢了

我现在是懒得搭理那些喷子了 爱谁谁 喷与被喷又不能少块肉不是

咱还得干自己的活

过节费都没了，生日礼品没了，购物卡也没了，虽然不算很多，但感觉很不好。项目做完了，连的饭都不能吃了。这尼玛算什么事，公司的钱又不是纳税人的钱，凭啥不让我们吃啊
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我也国企，跟LZ差不多参与市场竞争行业，咳咳。
过节费、生日礼品、购物卡、项目完成后聚餐餐费进项目成本，LZ无非就抱怨了这几点，小孩闹。

我个人对反腐、禁娱乐场所、禁止印制挂历台历、严格控制出国考察等等措施挺支持的，换个角度上看，也许LZ今天因为大环境，损失了几万元的福利，但是正是因为这个大环境，更多制约了一些国企的管理者不敢瞎JB胡来了，这些管理者因此可能损失的福利可比LZ那区区几万元多的多，甚至很多国企的某些蛀虫管理者会收敛的多的多，反过来企业就节省的多得多，经营成本就降低的多，企业今后参与市场竞争就规范的多，竞争力势必也会增强，国企的整体形象可能就会逐渐好起来，今后咱们在国企工作的，被TGer喷的概率可能就会小一些。

隐性或者明目张胆的福利，作为我肯定也受到影响，但想想作为给我饭吃的公司来讲，利大于弊，也就没啥可抱怨的了，毕竟合同里也没写给我过节费生日礼物啥的，公司给了是情分，不给是本分。

说的好。

几百能BB这么多贴也算奇葩了
这种情况你应该想的是让企业把这些福利待遇啥的转换成正规合法的收入，而不是喷丫凭啥不给你发，甚至喷网友，因为你这收入本来就是违法的不是么？

[本帖最后由 心之一方 于 2014-1-3 14:52 编辑]

不满意就辞职啊.

我还真奇怪了, 你对现有的工作不满, 为什么不辞职啊? 直接跳槽去你说的那些行业龙头的外企和私企去啊.

国企没啥啊，奇葩的是员工少了福利就叫唤。降薪，裁员私企天天有，我也没见人发这么多牢骚。外企无故降薪不太会有，但裁个人也就48小时的事情
说白了日子过的太舒服了，少了几张购物卡，少吃了顿饭就觉得大事情了

简单的道理，不是国企民企，就抽象为A类，B类。
找工作的时候，各有利弊，总体就是待遇好的要求高，年薪超过20w的国企对人才的要求和竞争绝对比年薪10w的民企要求高。同样年薪20w的国企和年薪20w的民企，要求应该差不多吧。
找到工作之后，发现年薪20w的人干的活没有年薪10w的人干的活多，然后后者就开始喷。然后干的活少，压力又小，钱还多，谁看谁眼红呗。
钱多活少，大部分都想去，就这么简单。

lz不满意可以辞职啊，没人逼你
我之前在大唐干过，觉得不爽出来了现在也过的挺好

楼主应该是中兴吧

楼主，我不是跟你抬杠，凡国企，逻辑上说，必腐败，就算不腐败，也一定是效率低下浪费资源。

但话分两头，企业核心腐败，不等于员工腐败，企业贪污，员工未必沾得到手，所以你给自己叫屈，看客地图炮贪污，其实不冲突。

国企肯定不是全都是喝茶看报，有些岗位也很辛苦
不过福利肯定是比大多数民企私企好，腐败的话简直是必然，只要手上有权

觉得是正当权益就自己去找上级争取呗，争取不下来还觉得不满就告劳动局或者辞职，在私企也这么干的，有什么不对？

国企有年假，私企都没有！

LZ有你这觉悟就不会被喷了 XD

LZ还没搞明白他被喷的原因是他的言论，而不是它的位置

lz蛋定
这事儿我早看明白了
虽然我无比热爱tg，但自从上次我发了个跟你类似的帖子以后，我就再也不参与这方面的讨论了

还是看看战帖，看看福利得了