觉得整个公司职位设计可笑，原来一个人就可以完成的工作可能到这里就变成好几个人的团队去做了，还做的不好；工作方式也是低效的，各种无意义无关无聊的会开呀开呀开；同事也都很stupid，装腔作势、装疯卖傻，一点都不professional,一点都不smart。感觉在公司管理这一块，国内的公司真的是落后先进的美国企业一大截啊！

这很难say，这全要看BOSS的水平，boss水平high自燃professional

本来就是养老的地方，我基本上当做图书馆了。

不干再找个外企干干啊人各有命而你就是外企命不要勉强

LZ，你can你up，no爽no逼逼。

外企养老官僚的也很多啊，特别是一些大公司。

没看懂。不是应该反过来么？

楼主是同性恋？

私企活过五年优胜劣汰过的会好点

你是说民企?不是说国企?
民企应该是扣,但是效率很高啊!

我只想说lz的 头像so handsome

跳槽呀，还逼逼个毛线

看你说话就想punch your face怎么办，不知道reason

深圳一大帮民企不是做得很好吗？

这个帖子竟然没人跟爱干干不干gun。。。

怎么从外企jump到民企了

Usually都是反过来的吧，怎么越走越low？

没看懂，不是应该反过来吗？

又不是孩子

跟我现在的情况几乎一模一样……

你punch我 ，我就要找lawyer告你，告到你broke，哈哈

外企效率高
哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

每个月吧portfolio analysis发给全组这是习惯，每个月资产分析send给整个group。这是装逼。ZT

一个人的工作量让更多的人去做，反而工作越做越麻烦，经常出现一群人围在一块为了一个1+1等于多少级别的问题争持的面红耳赤，上班时间争不出结果，加班接着争，还美其名曰团队精神。
这就是我了解的私营企业。

我hit了就run away呗，police才懒得管这种case。

怎么感觉楼主的描述是国企？？

外企或者大企业员工的通病
其实不算是好事，但是我自己也有这毛病……

帖子看喷了

我拿着IBM修灯泡的文章问我IBM的同学，他说fxxking damn exactly就是这样。

外企有效率哈哈哈哈哈哈哈。

一个人的事，不弄一个团队来做，那怎能体现功劳是领导的，错误全是办事的人，反正团队领导永远没错

楼主pendejo . usted puede hablar normal ?

民企效率都高 不高的要被淘汰
国企不适用于上面规则

说的真对！

你run我就追着你run，追到你吐blood，然后我在revenge

我怎么觉得在外企才会一个工作需要很多人分工去做呢。。。

在私企，我基本就和老板说一句话，这个事情我来负责，然后我就去做了。没啥问题啊。

直钩。。。。。

这又是什么片？

small heart，boss will give you some color to see see。