难怪未婚女员工不受人待见
- water00000他的意思是他是这里的扛把子 你那么说 他会找一帮人喷你 他还会把你ban了 哈哈
- duofold大家都在这样，公司骗员工，员工骗公司，见怪不怪
- 黑胖子不说话无保护措施近半年，这个算隐私吧
- sunnylupo学校插队，被围殴啊
- ^..^谢谢！
- ^..^明明是自身不够强，所以才会短视。
- ^..^公司并不排斥未婚人员，所以这与PR无关。但必须诚信。
- ^..^可以知会各公司的。
- ^..^已经直接知会该员工了。公司可以承受这结果，但一旦生育完，立即解雇。
- Ownab等你自己开公司当老板就明白了
- fmm101800对，加班加到流产。。。
- 键盘左下角66666，那样难道不是公司赔吗
- fmm101800一般不陪的吧
- 8816498上梁不正
- ^..^只能怪你遇人不淑了。
- endless27哥们，你没看懂，我不知道是不是帝都这样，还是只有我们公司这样，休产假期间虽然工资发的很少，但是后期都由政府部门发放生育津贴补上了，总的来说，工资相当于一点儿没少...至于你说的善待不善待的，我觉得我们公司还不至于跟员工玩儿心思，毕竟创业板上市了，被人揭短挺没意思的。也许你看出来了，我俩一个公司。
至于你说的恶意找家公司完成生育，我觉得不会有什么代价，法律上都没有约束的事情，哪儿来的代价呢？人家能凭借自己的本事应聘进一家新公司，这至少还是有能力的，即便是以后跟这家公司待不下去，我相信不至于找不到工作。
说来说去，我真的觉得既然公司有自己的发展计划，就应该招聘的时候注意，选择适合的人，而不是冒风险去招聘不可控的员工。工作事业再重要，即便是公司是自己开的，也别耽误人生大事，我已经见过了好多白白浪费了大把时间的杯具，真的值得么？也许大家有不一样的追求吧。 - ^..^能。
血统论不是早被批了吗？ - water00000生活环境都一样 怎么培养？
- water00000没有说血统论
生活环境都一样 怎么培养？ - ^..^原来如此，谢谢指点。
哪里都有这样的人。这有什么可怕的。
为什么叫“喷”，血口喷人的意思？不是贬义词吗？
讲道理不好吗？还是没有道理只好...... - jackalchenxu根本就站不住脚， 没有听说怀孕还可以被规划的。
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能理解外企遇到这种事情很难办， 也能理解老板们最后不想找女员工。
但是不能说入职签个协议或者说类似的， 说一年不能怀孕。
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说到底，国家政府该负起的责任， 现在不想管，就让老百姓和公司老板们自己去处理。 - water00000有没有道理我不知道 至于为什么要用“喷” 那先要说说“混” 一般现实社会小流氓喜欢用“混”这个字 谁不服就打谁 然而在网络上 八杆子打不着 只有用网络暴力 而网络暴力最直观最常见最不费脑子的就是“喷”
- 小木虫136我想问下的是医院报告查出别人带不带套，吃不吃药？
- archxm呵呵········
- cadoso所以只能是口头说，不能签协议，这种协议是法律不认可的
- ^..^医疗报告上写的。再说也没有说公司名称，个人姓名。
- ^..^要有正确的思想。
很多中国朋友不是一样从差不多的环境中，获得较好的发展？ - gonny听闻键盘酱是住光谷。
而光谷的互联网公司就那么几个。
再而公司女员工都是93后的互联网公司应该就那两三家。
说不定我们是同事。
- ^..^理解错误。不是对生育做规划。而是应聘时应该对自己的言语负责。现在事后来看，那员工根本就是欺骗。幸好这样的人不多。
也许，这是所谓的“国情”。
人应该言而有信。 - 趙雲不說別的.單單看現在那群玩遊戲的人,連打個娛樂都有人要作弊了...這麽無關緊要的都要這樣,何況利益呢. 我依稀記得當初有人回了一句:節操能當飯吃嗎? 我瞬間崩潰....無言以對...
- ^..^应该是医生询问得知，然后记录在案的。
- 趙雲再多說一句就是,一代不如一代了...當然這個意思不是打死所有人,而是好的越來越少了...害群之馬正在不斷壯大,還以此為榮....
- water00000家长素质差 怎么培养小孩？
像上次有个朋友在水区发的帖 摩托车停楼下 一陌生女抱小孩站摩托车上玩 晃悠摩托车 讲道理不听 小孩的父亲动手打人
这只是一个例子而已 这样的例子有好多好多好多 - ghostersuper
天下乌鸦一样黑，我不信国外没这样的人 - xinfeiyang33心眼全用在算计上了。
- ^..^为什么中国人都爱说素质？什么是素质？外国人表示很难理解。
- ^..^世界上到处有这样的人。
如果你想说这做法正确，那就是错的。
不要遇到问题，就是国外也一样。那样是不能真正解决问题的。 - ^..^机关算尽太聪明，反误了卿卿性命。
- 摆pose未遂“无措施受孕的，且无保护措施近半年”
这个请问是怎么测量出来的？ - ^..^那位女员工自己对医生说的，医生记录在相关报告上。
- 已非昔比学校食堂插队多说明了啥呀
- 摆pose未遂嗯，虽然公司没权利要求员工 能不能怀孕和几时怀孕（法律没有相关规定）
但签订了契约，最好要有点契约精神。
可是，所有企业都这么做的话，那是不是在歧视女性呢？ （ps: 大国的实力来自于生孩子） - tianzhifan公司五险一金都要给你交。
一个公司就算你是上海最低公司3500到手来算，公司承担部分快要2000左右！！！还没算上你误工琐事。将心比心的想，老板也不愿意的 - 矜持一些- -楼主哪家公司的 最近想换工作 那么好的公司还招人吗
- china521这个问题我也赞成要规划，但是计划跟不上变化
终究来说国家应该有一个政策，我们还只是同意生2个，其他国家不限制生育的咋过来的 - nekki限制女員工懷孕很有道德嗎？入職一年內不能懷孕本來就是很不道德的事情，公司如果要規劃可以直接找已育女職工。試用期員工只要有證據證明員工工作不符合職位要求就算懷孕也是可以解除合同的。
- ghostersuper
我只是表达这种人哪里都有，啥时候说这做法正确了、、、 - ^..^倒不是为钱而气愤，主要是没想到有这么不诚信的人。公司将诚信看得最重要。曾有多人因诚信被直接开除。即使支付赔偿金也解除合同。